Sulla base di un periodo di osservazione così breve, è impossibile determinare con precisione la distanza alla quale l'asteroide 2006 QV89 si avvicinerà alla Terra il 09/09/2019, poiché l'asteroide non è stato osservato da allora (dal 2006). Inoltre, secondo varie stime, l'oggetto potrebbe avvicinarsi al nostro pianeta non il 9, ma in una data diversa a settembre 2019.
Per quanto riguarda se il 2006 QV89 colpirà la Terra il 9 settembre 2019 o meno - la possibilità di una collisione è estremamente bassa.
Pertanto, il Sentry System (sviluppato dal JPL Center for NEO Studies) mostra che la probabilità che un corpo collida con la Terra è 1:9100 (quelli. circa un decimillesimo di percento).
L'Agenzia spaziale europea (ESA) stima la possibilità che un asteroide in orbita attraversi il nostro pianeta come 1 a 7300 (0,00014 % ). L'ESA ha classificato 2006 QV89 come il 4° corpo celeste di potenziale pericolo per la Terra. Secondo l'agenzia, l'ora esatta del "volo" della salma del 9 settembre 2019 sono le 10:03 ora di Mosca.
Sia nell'ortodossia che nel cattolicesimo, la Pasqua cade sempre di domenica.
La Pasqua 2020 è preceduta dalla Grande Quaresima, che inizia 48 giorni prima della Festa Luminosa. E dopo 50 giorni celebra la Trinità.
Le popolari usanze precristiane che sono sopravvissute fino ad oggi includono la tintura delle uova, la preparazione di torte pasquali e torte di ricotta.
I dolcetti pasquali vengono consacrati in chiesa il sabato, alla vigilia di Pasqua 2020, o dopo la funzione il giorno stesso della festa.
Per salutarsi a Pasqua dovrebbero essere le parole "Cristo è risorto" e per rispondere: "Veramente risorto".
Per la squadra russa questa sarà la quarta partita di questo torneo di qualificazione. Ricordiamo che nei tre precedenti incontri la Russia "all'inizio" ha perso contro il Belgio con un punteggio di 1:3, e poi ha vinto due vittorie secche - sul Kazakistan (4:0) e su San Marino (9:0). L'ultima vittoria è stata la più grande di sempre per l'esistenza della nazionale di calcio russa.
Per quanto riguarda il prossimo incontro, secondo i bookmaker, la squadra russa è la favorita. I ciprioti sono oggettivamente più deboli dei russi e non ci si può aspettare nulla di buono dalla partita imminente per gli isolani. Tuttavia, dobbiamo tenere conto del fatto che le squadre non si sono mai incontrate prima, e quindi possiamo aspettarci spiacevoli sorprese.
L'incontro Russia-Cipro si terrà l'11 giugno 2019 A Nižnij Novgorod nello stadio omonimo costruito per la Coppa del Mondo FIFA 2018. Inizio della partita - 21:45 ora di Mosca.
Dove e a che ora giocano le squadre nazionali di Russia e Cipro:
* Luogo della partita: Russia, Nizhny Novgorod.
* Ora di inizio del gioco - 21:45 ora di Mosca.
Sulla base di un periodo di osservazione così breve, è impossibile determinare con precisione la distanza alla quale l'asteroide 2006 QV89 si avvicinerà alla Terra il 09/09/2019, poiché l'asteroide non è stato osservato da allora (dal 2006). Inoltre, secondo varie stime, l'oggetto potrebbe avvicinarsi al nostro pianeta non il 9, ma in una data diversa a settembre 2019.
Per quanto riguarda se il 2006 QV89 colpirà la Terra il 9 settembre 2019 o meno - la possibilità di una collisione è estremamente bassa.
Pertanto, il Sentry System (sviluppato dal JPL Center for NEO Studies) mostra che la probabilità che un corpo collida con la Terra è 1:9100 (quelli. circa un decimillesimo di percento).
L'Agenzia spaziale europea (ESA) stima la possibilità che un asteroide in orbita attraversi il nostro pianeta come 1 a 7300 (0,00014 % ). L'ESA ha classificato 2006 QV89 come il 4° corpo celeste di potenziale pericolo per la Terra. Secondo l'agenzia, l'ora esatta del "volo" della salma del 9 settembre 2019 sono le 10:03 ora di Mosca.
Sia nell'ortodossia che nel cattolicesimo, la Pasqua cade sempre di domenica.
La Pasqua 2020 è preceduta dalla Grande Quaresima, che inizia 48 giorni prima della Festa Luminosa. E dopo 50 giorni celebra la Trinità.
Le popolari usanze precristiane che sono sopravvissute fino ad oggi includono la tintura delle uova, la preparazione di torte pasquali e torte di ricotta.
I dolcetti pasquali vengono consacrati in chiesa il sabato, alla vigilia di Pasqua 2020, o dopo la funzione il giorno stesso della festa.
Per salutarsi a Pasqua dovrebbero essere le parole "Cristo è risorto" e per rispondere: "Veramente risorto".
Per la squadra russa questa sarà la quarta partita di questo torneo di qualificazione. Ricordiamo che nei tre precedenti incontri la Russia "all'inizio" ha perso contro il Belgio con un punteggio di 1:3, e poi ha vinto due vittorie secche - sul Kazakistan (4:0) e su San Marino (9:0). L'ultima vittoria è stata la più grande di sempre per l'esistenza della nazionale di calcio russa.
Per quanto riguarda il prossimo incontro, secondo i bookmaker, la squadra russa è la favorita. I ciprioti sono oggettivamente più deboli dei russi e non ci si può aspettare nulla di buono dalla partita imminente per gli isolani. Tuttavia, dobbiamo tenere conto del fatto che le squadre non si sono mai incontrate prima, e quindi possiamo aspettarci spiacevoli sorprese.
L'incontro Russia-Cipro si terrà l'11 giugno 2019 A Nižnij Novgorod nello stadio omonimo costruito per la Coppa del Mondo FIFA 2018. Inizio della partita - 21:45 ora di Mosca.
Dove e a che ora giocano le squadre nazionali di Russia e Cipro:
* Luogo della partita: Russia, Nizhny Novgorod.
* Ora di inizio del gioco - 21:45 ora di Mosca.
Sfortunatamente, con un programma di lavoro a turni, la situazione è leggermente diversa rispetto ai lavoratori con settimane lavorative di cinque e sei giorni. Ai sensi del comma 4 dell'art. 91 del Codice del lavoro, ogni impresa è tenuta a registrare il tempo lavorato dai membri del collettivo di lavoro. Allo stesso tempo, il codice determina le norme massime per la durata dell'orario di lavoro, che nella versione standard è pari a 40 ore settimanali (8 ore al giorno) con una giornata lavorativa di 5 giorni. Per alcune categorie di dipendenti definite dalla legge, lo standard di lavoro temporaneo è ridotto e ammonta a 24, 35 o 36 ore.
La contabilizzazione del tempo di lavoro può essere effettuata in diversi modi. Se il regime giornaliero di lavoro prevede lo stesso numero di ore, viene applicato il metodo giornaliero di contabilizzazione delle ore lavorate. Se durante la settimana i giorni lavorativi hanno una durata irregolare, sebbene l'orario di lavoro totale sia uguale di settimana in settimana, viene utilizzata la contabilità settimanale.
Il lavoro a turni è diverso in quanto è piuttosto difficile rispettare le norme stabilite per la durata del lavoro - sia durante il giorno che durante la settimana, quindi è impossibile applicare il metodo di contabilità giornaliero, mentre viene utilizzato il metodo settimanale, ma raramente. Più spesso in tali casi viene utilizzato il metodo riassuntivo, nell'ambito del quale viene elaborato un programma di lavoro a turni per i dipendenti. Se l'orario è redatto in modo errato o intervengono circostanze impreviste (malattia del turno, forza maggiore, ecc.), a seguito dell'esecuzione dei turni programmati, si formano orari di lavoro che vanno oltre le norme stabilite dal codice. Pertanto, vale la pena parlare in modo più dettagliato dell'essenza della contabilità riassuntiva delle ore lavorate. Il conteggio riepilogativo delle ore lavorate è dedicato all'art. 104 del Codice del lavoro, che definisce tale metodo come il calcolo delle ore di lavoro in forma aggregata su un periodo prescelto. Cioè, turni di lavoro giorni diversi nel tempo possono essere disuguali e andare oltre i limiti stabiliti dalle norme sui limiti di legge. Può anche essere irregolare e oltre la durata massima attività lavorativa e settimane lavorative. Allo stesso tempo, riassunto per un mese (trimestre, semestre, anno), il tempo standard per la durata dell'esercizio delle mansioni lavorative deve essere osservato e corrispondere a quello specificato nel Codice del lavoro della Federazione Russa. Il fatto di applicare il metodo contabile riepilogativo e il periodo di rendicontazione sono stabiliti dalla documentazione interna dell'organizzazione. Il lavoro durante una vacanza non lavorativa è un lavoro svolto in condizioni che si discostano dal normale, così come il lavoro notturno (articolo 149 del codice del lavoro della Federazione Russa). A questo proposito, al dipendente vengono corrisposti i pagamenti adeguati previsti dalla legislazione sul lavoro e da altri atti normativi contenenti norme sul diritto del lavoro, contratti collettivi e di lavoro, accordi, regolamenti locali. Secondo l'art. 153 del Codice del lavoro della Federazione Russa, se il turno di lavoro cade in un giorno festivo non lavorativo, viene pagato nei seguenti importi:
lavoratori a cottimo - almeno al doppio del lavoro a cottimo;
dipendenti il cui lavoro è retribuito a tariffe giornaliere e orarie - per un importo almeno doppio della tariffa giornaliera o oraria;
dipendenti che percepiscono uno stipendio (stipendio ufficiale):
per un importo di almeno un'unica tariffa giornaliera o oraria (parte dello stipendio (stipendio ufficiale) per un giorno o un'ora di lavoro) in eccesso rispetto allo stipendio (salario ufficiale), se il lavoro durante il fine settimana o un giorno festivo non lavorativo è stato eseguito entro la norma mensile dell'orario di lavoro;
per un importo pari almeno al doppio della tariffa giornaliera o oraria (parte dello stipendio (stipendio ufficiale) al giorno o all'ora di lavoro) eccedente lo stipendio (stipendio ufficiale), se il lavoro è stato svolto oltre la norma mensile dell'orario di lavoro.
Allo stesso tempo, questo articolo stabilisce che il datore di lavoro può fissare autonomamente l'importo specifico della retribuzione durante un fine settimana o una vacanza non lavorativa, ma non inferiore agli importi previsti dalla legge.
Pertanto, se il turno di un dipendente cade in un giorno festivo e qualche ora in più cade di notte, ha diritto a due pagamenti aggiuntivi:
per lavoro in vacanza (articolo 153 del codice del lavoro della Federazione Russa);
per lavoro notturno (articolo 96 del codice del lavoro della Federazione Russa).
Quindi, in questo caso, il resto dovrebbe essere pagato come segue:
le ore effettivamente lavorate in un giorno festivo non lavorativo sono retribuite almeno il doppio dell'importo (salvo quando, su richiesta del dipendente, gli viene concesso un altro giorno di riposo);
il salario per ogni ora di lavoro notturno dovrebbe essere aumentato di almeno il 20%.
Il 31 dicembre 2016 sarà un giorno festivo per coloro che lavorano secondo il programma della settimana lavorativa di cinque giorni. Nel caso di un programma a rotazione, il 31 dicembre può essere un giorno lavorativo o festivo, se la settimana lavorativa è di 6 giorni, il 31 dicembre è un giorno lavorativo abbreviato.
In generale, alcuni deputati ritengono che ne abbiamo troppi feste pubbliche, pertanto, è stato presentato alla Duma di Stato un disegno di legge per annullare il trasferimento del giorno libero al lunedì successivo nel caso in cui un giorno festivo cada di sabato o domenica.
Questo emendamento è in vigore dal 1992, quando erano solo 9 feste pubbliche. Oggi i giorni festivi sono 14 e, tenendo conto del trasferimento, il loro numero aumenta ogni anno di qualche giorno in più. Per questo motivo, il livello della produttività del lavoro diminuisce, l'attività delle imprese è destabilizzata, ad esempio, solo durante le vacanze di gennaio l'industria perde fino al 10% delle sue entrate.
Il 31 dicembre 2016 cade di sabato, che è un giorno festivo, quindi sarà un giorno non lavorativo per chi ha una settimana lavorativa di cinque giorni. Il sogno di molti è che il 31 dicembre sia sempre un giorno non lavorativo e sarebbe possibile prepararsi adeguatamente alla festa di Capodanno senza parco. Tale proposta è stata presentata alla Duma di Stato, e forse i nostri deputati la prenderanno presto in considerazione e renderanno ufficialmente il 31 dicembre un giorno non lavorativo. Possiamo solo aspettare.
Ora la Duma di Stato della Federazione Russa sta discutendo un disegno di legge sulla modifica della legislazione, dopodiché il 31 dicembre può diventare definitivamente un giorno libero, indipendentemente dal fatto che si tratti di un giorno lavorativo o di un giorno libero.
Ma questo non vale per il 31 dicembre 2016, poiché secondo il calendario cade sabato. Pertanto, se non vengono apportate ulteriori modifiche, sarà un giorno libero.
La Duma di Stato ha già sollevato la questione di fissare il 31 dicembre come giorno festivo non lavorativo, tuttavia il disegno di legge è ancora lontano, tuttavia, nonostante tutto, il 31 dicembre 2016 cade già in un giorno libero e cade di sabato , il che significa che tutti i lavoratori di cinque giorni potranno prepararsi adeguatamente per il nuovo anno.
Per quanto ne so, il 31 dicembre 2016 sarà sicuramente un giorno libero per tutti i lavoratori russi di cinque giorni, poiché cade sabato. Inoltre, se nel 2015 la Duma di Stato Federazione Russa infine rende festivo il 31 dicembre, quindi il giorno libero da sabato 31 dicembre 2016, sarà spostato in uno dei giorni lavorativi del 2017, e venerdì 30 dicembre 2016, in questo caso sarà un giorno lavorativo breve.
I sabati sono giorni liberi. Il 31 dicembre 2016 sarà festa nazionale. La Duma di Stato renderà l'ultimo giorno dell'anno uscente un giorno libero. Venerdì, i dipendenti finiscono il lavoro sul posto di lavoro e vanno in vacanza.
Il 31 dicembre 2016 è sabato. Di conseguenza, coloro che hanno una settimana lavorativa di cinque giorni si riposeranno legalmente in questo giorno. Coloro che hanno una settimana di sei giorni lavorativi avranno una giornata lavorativa più corta di 1 ora.
Il 31 dicembre 2016 cade di sabato, quindi questo giorno pre-festivo sarà un giorno libero per molti russi che lavorano cinque giorni alla settimana. Il weekend festivo di Capodanno inizia ufficialmente il 31 dicembre 2016 e durerà fino al 10 gennaio 2017. In totale, il fine settimana durerà 10 giorni secondo il calendario di produzione approvato dal governo della Federazione Russa.
Per molte persone, il 31 dicembre 2016 non funzionerà, poiché il sabato e la domenica saranno considerati non lavorativi per le persone che lavorano cinque giorni alla settimana. Sebbene la Duma di Stato stia ancora decidendo cosa fare con il 31 dicembre, potrebbero esserci ancora dei cambiamenti.
Il 31 dicembre 2016 sarà festivo, poiché questa volta il 31 dicembre cade di sabato. Quindi, ma dicono che la Duma di Stato vuole rendere il 31 dicembre un giorno libero ufficiale, quindi è possibile che presto ci riposeremo sempre il 31.
Il 31 dicembre 2016 saranno trascorsi più di 2 anni e cosa accadrà lì e come è ancora sconosciuto. Al momento è stato presentato alla Duma un disegno di legge per rendere il 31 dicembre un giorno festivo non lavorativo.
O forse è la fine del mondo.)
Secondo il calendario, il 31 dicembre 2016 è sabato, rispettivamente, per coloro che lavorano in una settimana lavorativa di cinque giorni, questo è un giorno libero, e per coloro che lavorano in una settimana lavorativa di sei giorni e per coloro il cui orario di lavoro è calcolato dal calendario della settimana lavorativa di 6 giorni, questo è un giorno lavorativo .
31 dicembre 2016 - sabato. Di conseguenza, tutte le imprese, le organizzazioni private, le industrie con una settimana lavorativa di cinque giorni riposeranno. Venerdì 30 dicembre può essere accorciato di 1 ora. SU questo momento alla Duma di Stato si tratta di rendere il 31 dicembre un giorno festivo ufficiale, questa legge può essere adottata già nel 2015, penso che questo sia rilevante e farà piacere a molti cittadini, perché i preparativi per le vacanze richiedono un giorno di riposo in più .. .
"Certo, ci sono molti servizi in Russia per i quali il 31 dicembre è un giorno lavorativo davvero serio. Questo, ad esempio, riguarda medici, dipendenti di servizi pubblici, rappresentanti forze dell'ordine", - ha detto a Rossiyskaya Gazeta Sergey Smirnov, uno dei principali ricercatori presso l'Istituto di informazione scientifica per le scienze sociali dell'Accademia delle scienze russa. Tuttavia, per la maggior parte dei russi, questo giorno, ovviamente, non è, in realtà, un giorno lavorativo , Ha aggiunto.
"Perché torturare le persone? È chiaro che in questo giorno devono prepararsi per le vacanze, stare vicino a parenti e amici, avere tempo per rifare le faccende domestiche. Pertanto, sarebbe logico, ad esempio, "donare" gennaio 10, liberando il 31 dicembre. Pertanto, le vacanze invernali dureranno ancora 10 giorni", afferma Sergey Smirnov.
Altri esperti suggeriscono di non trasferire nulla, basta aggiungere un giorno al calendario delle festività.
Va notato che questa non è la prima iniziativa di esperti per rendere il 31 dicembre un giorno libero. Tale proposta è stata avanzata più di una volta sia da deputati che da personaggi pubblici.
Tuttavia, il Consiglio pubblico del Ministero del lavoro all'inizio dell'anno ha riconosciuto l'idea come frivola: hanno ricordato che l'ultimo giorno dell'anno, in ogni caso, avrebbe lavorato fino al 30 per cento di tutti i lavoratori russi. Compresi i finanzieri, perché l'anno fiscale termina il 31 dicembre. Quindi tutti hanno molto lavoro.
Una cosa fa piacere: l'anno prossimo, il 31 dicembre, l'intero paese si riposerà, poiché questo giorno cade sabato.
Avremo 119 giorni di riposo nel 2016, compresi i giorni festivi e i fine settimana. Ci sono stati 118 giorni di questo tipo l'anno scorso.
Nel frattempo, Sergei Smirnov non è contrario a prolungare le vacanze invernali non solo il 31 dicembre, ma anche negli ultimi giorni del mese.
Ad esempio, quest'anno alcuni lavoratori, e ce ne sono molti, si sono presi una vacanza dal 28 al 31 dicembre, attraccando un altro sabato e domenica - 26 e 27 dicembre. E le vacanze sono durate dai 10 ai 16 giorni.
"Se i dipendenti sono d'accordo su questo con i loro superiori, non vedo nulla di sbagliato. Gli ultimi giorni di dicembre sono pieni di tanti eventi, preparativi per le vacanze, non ci sono ancora grandi benefici per l'economia. E sarà molto meglio se un dipendente ben riposato viene a lavorare a gennaio", continua Sergei Smirnov - È molto meglio trascorrere un paio di settimane in un resort con la cattura degli ultimi giorni di dicembre piuttosto che alleviare lo stress in un modo che non sia molto salutare per la salute a Capodanno. Ma una lunga vacanza, ovviamente, richiede molti soldi ed è adatta a persone con redditi elevati".
E ci sono anche legislatori che, al contrario, propongono di ridurre notevolmente il numero dei giorni di ferie, lasciando solo tre giorni festivi: 1 gennaio, 9 maggio e 12 giugno. Gli autori del disegno di legge, presentato alla Duma di Stato a dicembre, sono sicuri che i lunghi giorni di ferie abbiano un effetto negativo sul benessere dei cittadini, portino all'eccesso di cibo e all'abuso di alcol.
Ci sono anche svantaggi per l'economia, che "perde fino a tremila miliardi di rubli, il calo della produzione industriale varia dal 15 al 20 per cento", assicurano i deputati.
Vale la pena notare che un disegno di legge simile era già stato presentato alla Duma di Stato nel gennaio 2015. Quindi i deputati hanno proposto di ridurre il numero di giorni liberi in vacanze di capodanno fino a quattro giorni - dal 31 dicembre al 3 gennaio. Un giorno di riposo in più doveva essere Natale, il 7 gennaio. Gli emendamenti non sono stati accolti.
Parlando di questa idea, Sergei Smirnov ha proposto di concedere ai dipendenti il \u200b\u200bdiritto di dividere questi giorni a loro discrezione durante l'anno. "Qualcuno potrebbe trovare più vantaggioso unire questi giorni alla stagione estiva. Ma in ogni caso è meglio tenerli pagati", ha concluso.
A proposito, il capo della Crimea, Sergei Aksyonov, ha dichiarato il 31 dicembre 2015 un giorno libero. Lo ha fatto "per utilizzare razionalmente i fine settimana e le vacanze non lavorative". In precedenza, le autorità di Sebastopoli hanno preso la stessa decisione.
Secondo gli esperti, la Russia è ben lungi dall'essere il paese più rilassante. Ad esempio, i paesi dell'America Latina ci hanno "superato" da tempo in questa materia. Lì, inoltre, le persone riposano circa 40 giorni all'anno, questo è facilitato da molte festività religiose. In Europa, il riposo per le vacanze è quasi lo stesso che in Russia.
Allo stesso tempo, se in Russia il settore dei servizi funziona nei giorni festivi, in Inghilterra, ad esempio, durante le vacanze quasi tutto è chiuso, comprese banche, negozi, ristoranti e persino la metropolitana a Natale.
Ma i lavoratori in Giappone e Corea del Sud possono solo sognare le vacanze, non solo non ci sono quasi vacanze, ma anche alcune delle vacanze più brevi del mondo.
Ci sono 14 festività federali in Russia