Εγγραφή ασφαλιστικής σύνταξης στρατιωτικών συνταξιούχων. Υπολογισμός δεύτερης σύνταξης στρατιωτικών συνταξιούχων

Προσοχή! Λόγω πρόσφατων αλλαγών στη νομοθεσία, οι νομικές πληροφορίες σε αυτό το άρθρο ενδέχεται να είναι ξεπερασμένες!

Ο δικηγόρος μας μπορεί να σας συμβουλεύσει δωρεάν - γράψτε μια ερώτηση στην παρακάτω φόρμα.

Φήμες ότι η δεύτερη σύνταξη για τους στρατιωτικούς θα ακυρωθεί από την 1η Ιανουαρίου 2019 προέκυψαν μετά την ανάλυση της παροχής αυτής από το υπουργείο Οικονομικών. Μέχρι το τέλος του 2018 αποφασίστηκε το πάγωμα των συντάξεων των συνταξιούχων υπερασπιστών της πατρίδας. Τα μέτρα, σύμφωνα με την κυβέρνηση, σχετίζονται με την επιδείνωση της οικονομίας λόγω νέου κύματος κυρώσεων.

Αποδελτίωση και λήψη «δεύτερης» συνταξιοδοτικής παροχής

Οι στρατιωτικοί αναμένουν την τιμαριθμική αναπροσαρμογή των δεύτερων συντάξεών τους στις αρχές του 2019. Η απόφαση για την τιμαριθμική αναπροσαρμογή των βασικών στρατιωτικών παροχών αναβλήθηκε από την κυβέρνηση για τις αρχές του δεύτερου εξαμήνου του οικονομικού εξαμήνου του 2019. Είναι γνωστό ότι μόνο ορισμένες κατηγορίες στρατιωτικών θα μπορούν να λάβουν δεύτερη σύνταξη.

Πολλοί στρατιωτικοί αφού μπουν στον «εμφύλιο» στα 45 τους απασχολούνται. Στρατιωτικός συνταξιούχος συμμετέχει στο σύστημα OPS, μεταφέρει εισφορές στο Ταμείο Συντάξεων μέσω επίσημου εργοδότη, επομένως, δικαιούται δεύτερη σύνταξη, εκτός από κρατήσεις από το Υπουργείο Άμυνας. Αυτό κατοχυρώνεται στον ομοσπονδιακό νόμο αριθ. 400.

Το δεύτερο επίδομα μπορεί να βασίζεται στους στρατιωτικούς, οι οποίοι έχουν εκπληρώσει μια σειρά από προϋποθέσεις.

1. Εγγραφή στη ΜΧΠ.
2. Παρουσία ασφαλιστικής εμπειρίας που αποκτήθηκε σε επίσημη εργασία. Από το 2019, η υποχρεωτική προϋπηρεσία θα αυξηθεί από 9 σε 10 χρόνια, έως το 2024 θα είναι 15 χρόνια. Ο χρόνος υπηρεσίας μπορεί να είναι μικρότερος εάν ο πολίτης εργαζόταν σε επικίνδυνες συνθήκες ή στον Άπω Βορρά.
3. Φτάνοντας σε ηλικία συνταξιοδότησης. Ο δείκτης αλλάζει λαμβάνοντας υπόψη τις συνθήκες εργασίας.
4. Συσσώρευση ατομικών μορίων σύνταξης. Το 2019 το ελάχιστο θα αυξηθεί από 13,8 σε 16,2 μονάδες. Μέχρι το 2025, ο απαιτούμενος αριθμός θα είναι 30 βαθμοί.

Εάν ένας πολίτης λάβει επίδομα αναπηρίας ή προϋπηρεσίας από το Υπουργείο Άμυνας, λάβει «αστική» σύνταξη, τότε το ύψος του οικονομικού εισοδήματος θα διπλασιαστεί. Προβλέπονται φειδωλοί όροι για τους στρατιωτικούς, που υπόκεινται σε τεχνογενή βλαβερές συνέπειεςή που έχουν λάβει αναπηρία στην υπηρεσία. Τέτοια άτομα θα λαμβάνουν επιδοτήσεις πριν από την ηλικία των 55 και 60 ετών.

Η διαδικασία υπολογισμού της δεύτερης σύνταξης φαντάρου

Η δεύτερη σύνταξη έχει συσσωρευτεί από το 2015, μετά την κυκλοφορία του νόμου «Περί Ασφαλιστικών Συντάξεων». Για τον υπολογισμό του επιδόματος χρησιμοποιείται ο ακόλουθος τύπος:

Το κόστος ενός πόντου το 2018 ήταν 81,49 ρούβλια. Όσο περισσότερους πόντους συγκεντρώνουν οι πρώην στρατιωτικοί, τόσο μεγαλύτερο είναι το ποσό της συνταξιοδοτικής παροχής. Για να αυξήσετε τον αριθμό των πόντων, μπορείτε να παρατείνετε την περίοδο ασφάλισης ή να προσπαθήσετε για αύξηση μισθού.

Η ασφαλιστική σύνταξη των στρατιωτικών διαφέρει από την αστική παροχή: δεν περιλαμβάνει πάγια πληρωμή ( 4 982,90 τρίψιμο.). Το σύστημα δεν είναι απολύτως δίκαιο, αφού με ισάριθμα μόρια, ένας πολιτικός θα λάβει ασφαλιστική σύνταξη μεγαλύτερη από έναν πρώην στρατιωτικό λόγω της ύπαρξης σταθερής προσαύξησης.

Παρόλα αυτά, πολλοί πολίτες εκφράζουν δυσαρέσκεια για τα διπλά επιδόματα που οφείλονται στους στρατιωτικούς συνταξιούχους. Ωστόσο, πρέπει να θυμόμαστε ότι ο στρατός αμύνθηκε σε καιρό πολέμου και ειρήνης. Στην πραγματικότητα, η πληρωμή αποδεικνύεται μια μικρή και επάξια προϋπηρεσία και εργασιακή δραστηριότητα.

Τι θα γίνει με τις στρατιωτικές συντάξεις από την 1η Ιανουαρίου 2019;

Η επίλυση του ζητήματος αναβλήθηκε από υπαλλήλους για τις αρχές του δεύτερου εξαμήνου του οικονομικού εξαμήνου του 2019. Αλλά είναι γνωστό ότι σχεδιάζουν να αλλάξουν την αρχή του δεδουλευμένου: αντί "διάρκεια υπηρεσίας"παρουσιάζω «κοινωνικό πακέτο» . Αυτό γίνεται αντιληπτό αρνητικά από τους πολίτες. Μετά την καθιέρωση του κοινωνικού πακέτου, υπόσχονται να πληρώσουν αποζημιώσεις απόλυσης στους στρατιωτικούς που συνταξιοδοτήθηκαν όταν ήταν νέοι.

Με το ισχύον σύστημα παρέχεται σύνταξη για 20 χρόνια υπηρεσίας. Η εισαγωγή του κοινωνικού πακέτου θα επιτρέψει σε όσους πολίτες, λόγω υγείας ή περιστάσεων, αναγκάστηκαν να τερματίσουν τη στρατιωτική τους σταδιοδρομία, να λάβουν σύνταξη.

Η κατάργηση των συντάξεων απειλεί ότι οι συνταξιούχοι στρατιωτικοί θα πρέπει να αναζητήσουν εργασία στην πολιτική ζωή. Η προσαρμογή στην κανονική ζωή μετά από αρκετά χρόνια υπηρεσίας είναι δύσκολη. Οι πολίτες θα λάβουν εφάπαξ, αλλά αυτό δεν θα λύσει το πρόβλημα. Μερικοί από αυτούς θα βρουν δουλειά σε πανεπιστήμια και θα υποβληθούν σε επαγγελματική επανεκπαίδευση.

Συντάξεις προϋπηρεσίας από 1 Ιανουαρίου 2019

Οι αξιωματούχοι σχεδίαζαν αύξηση των συντάξεων της στρατιωτικής θητείας από το 2012 έως το 2023.

Για παράδειγμα, σχεδιάστηκε να αυξηθεί η σύνταξη ενός διοικητή συντάγματος σε 35.769 ρούβλια, ενός αντισυνταγματάρχη σε 24.897 ρούβλια και ενός σημαιοφόρου σε 14.079 ρούβλια. Αυτός ο υπολογισμός έγινε με σταθερή αύξηση του ΑΕΠ.

Τώρα οι κυρώσεις έχουν τεθεί σε ισχύ, το κόστος των ενεργειακών πόρων δεν αυξάνεται. Σύμφωνα με τους οικονομολόγους, η αύξηση του ΑΕΠ το 2019 δεν θα ανταποκριθεί στις προβλέψεις και θα ανέλθει μόλις στο 1,4%. Οι ξένοι επενδυτές που επιθυμούν να επενδύσουν στο άνοιγμα της παραγωγής στη Ρωσία δεν έχουν την ευκαιρία να το κάνουν. Έτσι, η κυβέρνηση χάνει την ικανότητα να εκπληρώσει τις υποσχέσεις.

Έτσι, το στρατιωτικό προσωπικό θα πρέπει να αρκείται στο καθορισμένο επίδομα, αφού οι εργαζόμενοι σε άλλους τομείς θα λαμβάνουν σύνταξη μόνο με τη συμπλήρωση της καθορισμένης ηλικίας.

Τι είπε ο πρόεδρος για τις στρατιωτικές συντάξεις;

Πριν από τις εκλογές, ο πρόεδρος τόνισε ότι οι άνθρωποι που υπερασπίζονται την πατρίδα τους θα πρέπει να λάβουν ειδική στήριξη από το κράτος για να μην χρειάζονται τίποτα. Ο Βλαντιμίρ Πούτιν μίλησε για εκπροσώπους των υπηρεσιών επιβολής του νόμου γενικά. Όμως, παρά τις υποσχέσεις, η προγραμματισμένη ετήσια τιμαριθμική αναπροσαρμογή των παροχών που καταβάλλονται στον στρατό ανεστάλη. Ο βασικός συντελεστής, που χρησιμοποιείται για τον υπολογισμό των συντάξεων από το 2017, παραμένει στο 72,23%.

Η γνώμη των βουλευτών για τις πληρωμές σε στρατιωτικούς συνταξιούχους

Η επιτροπή προφίλ της Δούμας, υπεύθυνη για την άμυνα, αντιτάχθηκε ενεργά στο πάγωμα. Για να διατηρηθούν οι σωστές πληρωμές, ήταν απαραίτητο να πραγματοποιηθεί τιμαριθμική αναπροσαρμογή κατά 5,2% στο πλαίσιο των πραγματικών δεικτών. Ορισμένα μέλη της επιτροπής δήλωσαν ανοιχτά ότι η κυβέρνηση αγνόησε εντελώς το διάταγμα για την αύξηση των πληρωμών στο στρατιωτικό προσωπικό.

Αλλά το νομοσχέδιο μπήκε στη Δούμα. Η συζήτηση ήταν ενεργή, το έργο στάλθηκε για αναθεώρηση πολλές φορές. Ο αριθμός των ψήφων που απαιτούνται για την έγκριση επετεύχθη μετά από 3 αναγνώσεις. Το έγγραφο έχει τεθεί σε ισχύ.

Θα επηρεάσουν οι αλλαγές τους εργαζόμενους στρατιωτικούς συνταξιούχους;

Πληροφορίες σχετικά με την αλλαγή των τιμολογίων για τους εργαζόμενους στρατιωτικούς συνταξιούχους δεν έχουν ληφθεί. Σήμερα λαμβάνουν κρατικά επιδόματα και μισθούς. Όμως, σύμφωνα με τον Ντμίτρι Μεντβέντεφ, το κράτος δεν θα μπορεί να πληρώσει συντάξεις σε πολίτες που λαμβάνουν εισόδημα. Ως εκ τούτου, είναι πιθανό ότι σύντομα οι εργαζόμενοι στρατιωτικοί θα πρέπει να επιλέξουν είτε επιδόματα είτε μισθούς.

Τι να περιμένουν οι συνταξιούχοι;

Το επίδομα δεν θα ακυρωθεί για τους σημερινούς συνταξιούχους, ακόμη κι αν ψηφιστεί ο σχεδιαζόμενος νόμος, δεν θα τους επηρεάσει. Φυσικά το κράτος δεν θα στερήσει τους πολίτες που έχουν συμπληρώσει το 65ο έτος της ηλικίας τους για να τους στείλει στη δουλειά.

Σε περίπτωση ακύρωσης, όλες οι ανησυχίες για την απασχόληση πρώην στρατιωτικών θα ανατεθούν στο κράτος. Δεν προβλέπονται θέσεις εργασίας για αυτή την κατηγορία πολιτών. Η εκπαίδευση των περισσότερων στρατιωτικών είναι συγκεκριμένη. Ταυτόχρονα, δεν διαθέτουν δεξιότητες σε παιδαγωγικά, οικονομικά, οικονομικά και άλλους τομείς. Η επαγγελματική επανεκπαίδευση και η απόκτηση νέας εκπαίδευσης θα γίνουν πολύ προβληματικές εάν υπάρχει έλλειψη θέσεων σε εκπαιδευτικά ιδρύματα.

Συνέπειες Κυβερνητικών Αποφάσεων

Η μείωση του ποσού της κρατικής υποστήριξης για το στρατιωτικό προσωπικό μειώνει την εξουσία του ρωσικού στρατού, μειώνει την ελκυστικότητα των στρατιωτικών επαγγελμάτων.

Στρατιωτικές συντάξεις καταβάλλονται σε υπαλλήλους του Υπουργείου Άμυνας, σε υπαλλήλους του Υπουργείου Εσωτερικών, του Υπουργείου Εκτάκτων Καταστάσεων, του FSB και άλλων «σιλοβίκων». Αν πρόωρη σύνταξηακυρωθεί, το προτεινόμενο επίδομα «απόλυσης» μπορεί να είναι αρκετό για 1-2 χρόνια, αλλά πιθανότατα λιγότερο. Κατά τη διάρκεια αυτής της περιόδου, θα πρέπει να προσαρμοστείτε στην πολιτική ζωή και να βρείτε άλλη δουλειά.

Η κυβέρνηση σχεδιάζει να εξοικονομήσει περίπου 500-700 δισεκατομμύρια ρούβλια ετησίως από τη μεταρρύθμιση. Τι λένε οι ειδικοί για τις καινοτομίες;

• Σύμφωνα με ορισμένους ειδικούς, η κατάργηση των συντάξεων δεν θα συμβεί, αφού είναι ασύμφορη για το κράτος, θα προκύψει κρίση δομών εξουσίας. Στρατιωτικές μονάδες, ποινικές αρχές, υπάλληλοι του τμήματος εσωτερικών υποθέσεων έχουν μεγάλο βάρος στη δομή και την πολιτική της Ρωσίας. Νέος νόμοςδεν θα υποστηριξουν.
• Ορισμένοι ειδικοί πιστεύουν ότι προκλήθηκε κύμα κουβέντας για πλήρη κατάργηση των επιδομάτων, ώστε οι εργαζόμενοι να πάρουν ήρεμα την απόφαση να «παγώσουν» τις συντάξεις.

Επίκαιρο θέμα η πιθανή κατάργηση των συντάξεων.

Για παράδειγμα, στην Ινδία, μόνο οι δημόσιοι υπάλληλοι λαμβάνουν σύνταξη.Στη Ρωσία, η κατάργηση των συντάξεων για τους στρατιωτικούς δεν πρέπει να αναμένεται, επομένως η κυβέρνηση προτείνει την αναπροσαρμογή με αύξηση του χρόνου υπηρεσίας.

Αλλαγή χρόνου στρατιωτικής θητείας

Η επιλογή αύξησης της διάρκειας υπηρεσίας για το στρατιωτικό προσωπικό από 20 σε 25 χρόνια μπορεί να λύσει το πρόβλημα της αύξησης των παροχών. Η παράταση της υποχρεωτικής διάρκειας ζωής θα καλύψει το κόστος της ευρετηρίασης. Θα υπάρξει αύξηση του μέσου ποσού των παροχών με μείωση του αριθμού των μεμονωμένων πληρωμών. Επιπλέον, η αύξηση της αρχαιότητας θα μειώσει τη συνολική ανάγκη για προσωπικό.

Προβλέπεται να αφεθεί θητεία 20 ετών για στρατιωτικούς με αναπηρία, υπαλλήλους με ανώτατο όριο ηλικίας παραμονής στην υπηρεσία. Αυτή η συνταξιοδοτική μεταρρύθμιση έχει προγραμματιστεί για το 2019.

συμπέρασμα

Η κυβέρνηση δεν θα ακυρώσει τη δεύτερη σύνταξη για τους στρατιωτικούς, αλλά οι προϋποθέσεις για τη λήψη της θα γίνουν πιο αυστηρές. Από το 2019, η υποχρεωτική προϋπηρεσία θα αυξηθεί από 9 σε 10 χρόνια, έως το 2024 θα είναι 15 χρόνια. Θα αυξηθεί επίσης το απαιτούμενο ποσό ατομικών πόντων σύνταξης για τη λήψη δεύτερης σύνταξης. Το 2019, η γραμμή βαθμολογίας θα αυξηθεί από 13,8 σε 16,2 βαθμούς. Μέχρι το 2025, ο απαιτούμενος αριθμός θα είναι 30 βαθμοί.

Κάθε στρατιωτικός έχει δικαίωμα να λάβει στρατιωτική σύνταξη από τις υπηρεσίες επιβολής του νόμου στις οποίες υπηρέτησε. Αυτές οι πληρωμές εκχωρούνται για τον αριθμό των ετών που εξυπηρετούνται ή λόγω αναπηρίας.

Ταυτόχρονα, μετά τη θητεία, οι στρατιωτικοί συνταξιούχοι μπορούν να βρουν δουλειά «στην πολιτική ζωή», κάνοντας είτε μισθωτή εργασία σε διάφορες εταιρείες είτε ατομική επιχειρηματικότητα.

Η επίσημη απασχόληση ή η επιχειρηματική δραστηριότητα καθιστά δυνατή τη λήψη όχι μόνο στρατιωτικών, αλλά και ασφαλιστικών συντάξεων λόγω γήρατος.

Τι απαιτείται για τη λήψη ασφαλιστικής σύνταξης;

Για να δικαιούται στρατιωτικός συνταξιούχος σύνταξη πολιτικής ασφάλισης πρέπει να είναι εγγεγραμμένος στο σύστημα ασφάλισης συντάξεων. Επιπλέον, ο προσωπικός του λογαριασμός στο σύστημα θα πρέπει να λαμβάνει

εισόδημα με τη μορφή ασφαλίστρων.

Οι πληροφορίες που σχετίζονται με τον προσωπικό λογαριασμό εμφανίζουν επίσης πληροφορίες σχετικά με:

• προϋπηρεσία ατόμου σε πολιτικά έργα ·
• τον αριθμό των ασφαλίστρων που συγκεντρώθηκαν και μεταφέρθηκαν στο Ταμείο Συντάξεων·
• ποσό μισθού?
• περιόδους απασχόλησης σε αστικές εταιρείες και οργανισμούς.

Από αυτά τα δεδομένα εξαρτάται αν θα συγκεντρωθεί μια σύνταξη ασφάλισης γήρατος σε έναν στρατιωτικό συνταξιούχο και ποιες πληρωμές είναι δυνατές γι 'αυτόν σε βάρος της αποταμίευσης συντάξεων.

Μπορείτε να μάθετε τον προσωπικό σας αριθμό λογαριασμού στην «πράσινη κάρτα» - πιστοποιητικό ασφάλισης υποχρεωτικής συνταξιοδοτικής ασφάλισης.

Αυτό το έγγραφο λαμβάνεται μετά από αίτηση σε έναν από τους εδαφικούς φορείς του Ταμείου Συντάξεων της Ρωσικής Ομοσπονδίας στον τόπο εγγραφής ή στον τόπο διαμονής.

Όταν επισκέπτεστε τον οργανισμό, θα χρειαστεί να συμπληρώσετε ένα ειδικό ερωτηματολόγιο και να προσκομίσετε μια ταυτότητα.

Βίντεο: Ασφαλιστική σύνταξη για στρατιωτικούς συνταξιούχους.

Όροι χρήσης

Μετά την κατάργηση ενός τέτοιου όρου όπως η σύνταξη εργασίας, άλλαξε και η διαδικασία πληρωμής σε πολίτες ηλικίας συνταξιοδότησης.

Τώρα ονομάζεται ασφαλιστική σύνταξη, η οποία υπολογίζεται σε πόντους σύνταξης. Μια από τις ιδιαιτερότητές τους είναι ότι η αξία ενός πόντος σύνταξης αυξάνεται σταθερά με τα χρόνια.

Για να λάβει ασφαλιστική σύνταξη, ένας στρατιωτικός συνταξιούχος, καθώς και οποιοδήποτε άλλο άτομο, θα πρέπει να πληροί τις ακόλουθες προϋποθέσεις:

1. Συμπλήρωση προκαθορισμένης ηλικίας συνταξιοδότησης 55 ετών για τις γυναίκες και 60 ετών για τους άνδρες. Σε ορισμένες περιπτώσεις, οι πληρωμές συντάξεων μπορεί να ξεκινήσουν νωρίτερα. Για παράδειγμα, όταν εργάζεστε σε μια επικίνδυνη βιομηχανία ή εργάζεστε στον Άπω Βορρά.
2. Η παρουσία ελάχιστης προϋπηρεσίας σε πολιτική θέση εργασίας. Επί αυτή τη στιγμήελάχιστο αρχαιότηταείναι τουλάχιστον 6 έτη, στο μέλλον προβλέπεται να αυξηθεί στα 15 έτη.
3. Συσσώρευση του ελάχιστου αριθμού συνταξιοδοτικών πόντων. Επί του παρόντος, ο συντελεστής αυτός είναι ίσος με 6,6 μονάδες. Αλλά, εκτός από την αρχαιότητα, αυτός ο δείκτης θα αυξηθεί στις 30 μονάδες. Το στοιχείο αυτό αφορά κυρίως όσους συνταξιούχους άρχισαν να επιλύουν ζητήματα με την ασφαλιστική σύνταξη μετά τις αρχές του 2015.
4. Διαθεσιμότητα δεδουλευμένων στρατιωτικής σύνταξης λόγω αναπηρίας ή προϋπηρεσίας, ανάλογα με τις μονάδες ισχύος.

Σύμφωνα με το νόμο, οι στρατιωτικοί συνταξιούχοι, κατά τη σειρά συγκέντρωσης της ασφάλισης και της εργασιακής εμπειρίας, δεν λαμβάνουν υπόψη τις περιόδους υπηρεσίας που προηγούνται του διορισμού σύνταξης αναπηρίας ή έχουν ήδη ληφθεί υπόψη πληρωμές για τη διάρκεια της υπηρεσίας.

ΑΠΑΡΑΙΤΗΤΑ ΕΓΓΡΑΦΑ

Η διαδικασία χορήγησης ασφαλιστικής σύνταξης σε στρατιωτικούς συνταξιούχους τους υποχρεώνει να υποβάλουν αίτηση στο εδαφικό γραφείο του Ταμείου Συντάξεων στον τόπο εγγραφής. Ή, εάν ένας στρατιωτικός συνταξιούχος ζει σε άλλη πόλη, στον πραγματικό τόπο κατοικίας.

Για να εκχωρηθεί σε στρατιωτικό συνταξιούχο ασφαλιστική σύνταξη, θα πρέπει να προσκομίσει τα ακόλουθα έγγραφα:

1. 1. 1. Ταυτότητα – διαβατήριο.
      2. Βεβαίωση ασφάλισης υποχρεωτικής συνταξιοδοτικής ασφάλισης.
      3. Βεβαίωση του φορέα που διασφαλίζει τον υπολογισμό των στρατιωτικών συντάξεων μέσω της αρμόδιας διωκτικής αρχής. Αυτό το έγγραφο πρέπει να παρέχει πληροφορίες σχετικά με τη στιγμή από την οποία συγκεντρώνεται η στρατιωτική σύνταξη σε αυτό το άτομο, τις περιόδους υπηρεσίας πριν από τον διορισμό στρατιωτικής σύνταξης αναπηρίας ή τις περιόδους εργασίας ή υπηρεσίας που ελήφθησαν υπόψη κατά τον υπολογισμό της σύνταξης για μεγάλο χρονικό διάστημα υπηρεσία.
      4. Έγγραφα που αντικατοπτρίζουν την ποσότητα της «αστικής εμπειρίας», με άλλα λόγια, την εργασία. Αυτό μπορεί να είναι βιβλίο εργασίας ή σύμβαση, καθώς και πιστοποιητικά που εκδίδονται από τον εργοδότη ή ειδικούς κρατικούς φορείς.

Διαδικασία υπολογισμού

Σε αντίθεση με τις απαρχαιωμένες μεθόδους υπολογισμού των συντάξεων, προς το παρόν, τα δεδουλευμένα για τους συνταξιούχους αποτελούνται από τρία μέρη - ένα χρηματοδοτούμενο, σταθερό και ασφαλιστικό μέρος.

Το σταθερό μέρος δεν εξαρτάται από την εργασιακή δραστηριότητα και καθορίζεται ετησίως από το κράτος.

Τα υπόλοιπα δύο μέρη δημιουργούνται από το συνταξιοδοτικό κεφάλαιο του πολίτη. Το κεφάλαιο αυτό μεγαλώνει χάρη στις ασφαλιστικές εισφορές του εργοδότη του. Όλες αυτές οι κρατήσεις συγκεντρώνονται και αποθηκεύονται σε προσωπικό ασφαλιστικό λογαριασμό ενός πολίτη.

Οι ανεξάρτητοι υπολογισμοί του ποσού των ασφαλιστικών πληρωμών είναι αρκετά δύσκολοι, καθώς αυτό απαιτεί να γνωρίζετε το IPC σας.

Ο ευκολότερος τρόπος για να το υπολογίσετε είναι στο τέλος του έτους. Ο εργοδότης συνεισφέρει το 22% του μηνιαίου μισθού στο συνταξιοδοτικό ταμείο. Από το ποσό αυτό το 6% μεταφέρεται στα κύρια αποθεματικά, από τα οποία καταβάλλεται πάγιο μέρος της σύνταξης.

Το υπόλοιπο 16%, το οποίο διαχειρίζεται ο πολίτης ανεξάρτητα:

1. 1. • μπορεί να μεταφέρει και το 16% στον σχηματισμό ασφαλιστικής σύνταξης.
      • μπορεί να μεταφέρει το 10% στο ασφαλιστικό μέρος της σύνταξης, και το υπόλοιπο 6% στο χρηματοδοτούμενο.

Χαρακτηριστικά πληρωμής

Η ασφαλιστική σύνταξη των στρατιωτικών συνταξιούχων εκχωρείται με την αφαίρεση ενός πάγιου μέρους, με άλλα λόγια, ενός σταθερού ποσού βάσης που προηγουμένως εφαρμοζόταν κατά τον υπολογισμό της σύνταξης.

Επίσης, η ασφαλιστική σύνταξη που παρέχεται σε στρατιωτικό συνταξιούχο γήρατος τιμαριθμοποιείται κάθε χρόνο σε κρατικό επίπεδο.

Σε περίπτωση που ένας στρατιωτικός συνταξιούχος συνεχίζει να εργάζεται σε μη στρατιωτικές εταιρείες μετά την εκχώρηση δεύτερης «αστικής» σύνταξης σε αυτόν, το ποσό των δεδουλευμένων της σύνταξης ασφάλισης γήρατος πρέπει να υπολογίζεται εκ νέου κάθε χρόνο. Η διαδικασία αυτή πραγματοποιείται από την 1η Αυγούστου κάθε χρόνο.

Βίντεο: Συντάξεις για στρατιωτικούς συνταξιούχους το 2019.

Ομοσπονδιακός νόμος αριθ. 156-FZ, που εγκρίθηκε πέρυσι, ο οποίος τροποποιεί ορισμένες νομοθετικές πράξεις Ρωσική Ομοσπονδίαγια συνταξιοδοτικά θέματα, καθιέρωσε το δικαίωμα των στρατιωτικών συνταξιούχων να λαμβάνουν ταυτόχρονα σύνταξη για υπηρεσία ή σύνταξη αναπηρίας και μέρος σύνταξης γήρατος.

Φυσικά συνταξιούχοι-«σιλοβίκοι» αυτός ο νόμοςχαιρετίστηκε με χαρά. Ταυτόχρονα όμως δημιούργησε πολλά ερωτηματικά για το ποιος, πότε και με ποιες προϋποθέσεις δικαιούται δεύτερη σύνταξη, πώς καθορίζεται το μέγεθός της και ποια δικαιολογητικά πρέπει να προσκομιστούν για να τη λάβουν. Σε αυτό το άρθρο, θα προσπαθήσουμε να τους απαντήσουμε.

Στη Ρωσική Ομοσπονδία, οι πολίτες μιας συγκεκριμένης κατηγορίας λαμβάνουν σύνταξη ενώ είναι ακόμη αρκετά νέοι και ικανοί για εργασία. Σε αυτά περιλαμβάνονται πολίτες που δικαιούνται σύνταξη μέσω διαφόρων υπηρεσιών επιβολής του νόμου. Ενώ λαμβάνουν σύνταξη προϋπηρεσίας, συνήθως συνεχίζουν να εργάζονται.

Εάν ο εργοδότης, σύμφωνα με την ισχύουσα νομοθεσία, καταβάλλει ασφάλιστρα για τα άτομα αυτά για τουλάχιστον πέντε χρόνια, αυτό δημιουργεί προϋποθέσεις για τη χορήγηση σύνταξης γήρατος όταν συμπληρώσουν τη γενικά καθορισμένη ηλικία συνταξιοδότησης (55 έτη για τις γυναίκες και 60 χρόνια για τους άνδρες).

Μέχρι πρόσφατα, σε σχέση με τέτοιες καταστάσεις, οι διατάξεις που περιγράφονται στις παραγράφους 2 και 3 του άρθ. 3 του ομοσπονδιακού νόμου της 15ης Δεκεμβρίου 2001 αριθ. διαφορετικές συντάξεις- πολιτικοί ή στρατιωτικοί, - μπορούσαν να επιλέξουν τη σύνταξη που τους ταιριάζει περισσότερο.

Εξαίρεση από αυτούς τους κανόνες έγινε μόνο για έναν στενό κύκλο πολιτών μας, στους οποίους επιτρεπόταν από τη ρωσική νομοθεσία να λαμβάνουν δύο συντάξεις ταυτόχρονα (πολίτες που κατέστησαν ανάπηροι ως αποτέλεσμα στρατιωτικού τραυματισμού, συμμετέχοντες στον Μεγάλο Πατριωτικό Πόλεμο, στους πολίτες απονεμήθηκε το σήμα - "Κάτοικος του πολιορκημένου Λένινγκραντ" κ.λπ.) .

Σε σχέση με τις πολυάριθμες προσφυγές των συνταξιούχων-«σιλοβίκων» στο Ταμείο Συντάξεων με το ζήτημα της εκχώρησης μέρους της ασφαλιστικής σύνταξης, αποφασίστηκε να υποβληθεί η τρέχουσα κατάσταση προς εξέταση από το Συνταγματικό Δικαστήριο της Ρωσικής Ομοσπονδίας. Στην επόμενη συνάντηση. εξετάστηκε η καταγγελία του αιτούντος Naumchik V.V., σύμφωνα με την οποία η απαγόρευση χορήγησης στους στρατιωτικούς συνταξιούχους το δικαίωμα να λαμβάνουν, μαζί με σύνταξη για μακροχρόνια υπηρεσία, σύνταξη γήρατος, την οποία κέρδισαν λαμβάνοντας υπόψη την απαιτούμενη περίοδο ασφάλισης ο διορισμός του, παραβιάζει τα συνταγματικά κοινωνικά δικαιώματα όσων εργάζονται με σύμβαση εργασίας και είναι ασφαλισμένοι σχετικά με αυτό στο σύστημα υποχρεωτικής συνταξιοδοτικής ασφάλισης και αντίκειται στις διατάξεις των άρθρων 2, 7, 39 (Μέρος 1) και 55 (Μέρη 2 και 3) του Συντάγματος της Ρωσικής Ομοσπονδίας.

Ως αποτέλεσμα της τελευταίας συνεδρίασης, εγκρίθηκε απόφαση με ημερομηνία 11 Μαΐου 2006 Αρ. 187-Ο «Σύμφωνα με την καταγγελία του πολίτη Naumchik V.V. στην παραβίαση των συνταγματικών του δικαιωμάτων από τις διατάξεις των παραγράφων 2 και 3 του άρθ. 3 του ομοσπονδιακού νόμου "σχετικά με την παροχή κρατικών συντάξεων στη Ρωσική Ομοσπονδία".

Σε αυτόν τον ορισμό, ειδικότερα, αναφέρθηκε ότι προκειμένου να διασφαλιστεί η εφαρμογή των κοινωνικών δικαιωμάτων των στρατιωτικών συνταξιούχων που εργάζονται με σύμβαση εργασίας, ο ομοσπονδιακός νομοθέτης θα πρέπει να αναπτύξει έναν νομικό μηχανισμό που να τους εγγυάται, εκτός από την καταβολή κρατικής σύνταξης, τη δυνατότητα να λάβουν το ασφαλιστικό μέρος μιας σύνταξης εργασίας, λαμβάνοντας υπόψη τα ασφάλιστρα που αντικατοπτρίζονται στους ατομικούς προσωπικούς τους λογαριασμούς στο Ταμείο Συντάξεων. Συνέπεια αυτής της απόφασης του Συνταγματικού Δικαστηρίου ήταν ο ομοσπονδιακός νόμος της 22ας Ιουλίου 2008 αριθ. - Νόμος αριθ. 156-FZ).

Αυτός ο νόμος τροποποίησε τον νόμο περί συνταξιοδοτικών παροχών, καθώς και τον νόμο της Ρωσικής Ομοσπονδίας της 12ης Φεβρουαρίου 1993 αριθ. 4468-1 «Σχετικά με την παροχή συντάξεων για άτομα Στρατιωτική θητεία, υπηρεσία στα όργανα εσωτερικών υποθέσεων, την Κρατική Πυροσβεστική Υπηρεσία, φορείς ελέγχου της κυκλοφορίας ναρκωτικών και ψυχοτρόπων ουσιών, ιδρύματα και φορείς του σωφρονιστικού συστήματος και των οικογενειών τους» (εφεξής - Ν. 4468-1) και το Ομοσπονδιακός νόμος της 17ης Δεκεμβρίου 2001 αριθ. 173-FZ "Σχετικά με τις συντάξεις εργασίας στη Ρωσική Ομοσπονδία" (εφεξής - ο νόμος για τις συντάξεις εργασίας).

Έτσι, προς το παρόν, το δικαίωμα του στρατιωτικού προσωπικού (με εξαίρεση τους πολίτες που επιστρατεύτηκαν ως στρατιώτες, ναύτες, λοχίες και εργοδηγούς) που έχουν συμπληρώσει τη γενικά καθορισμένη ηλικία συνταξιοδότησης και έχουν τουλάχιστον πέντε έτη ασφαλιστικής πείρας να λαμβάνουν ταυτόχρονα σύνταξη. για σύνταξη υπηρεσίας ή αναπηρίας που προβλέπεται από το Ν. 4468-1 και σύνταξη γήρατος εργασίας (εκτός από το βασικό μέρος της), που ορίζεται σύμφωνα με το Νόμο για τις εργατικές συντάξεις.

Επιπλέον, ο νόμος αριθ. σύμφωνα με τον περί Συνταξιοδοτικών Παροχών Νόμο.

Υπενθυμίζεται ότι η έννοια της ασφαλιστικής εμπειρίας εισήχθη από την 01.01.2002 με την έναρξη ισχύος του νόμου για τις συντάξεις εργασίας και σημαίνει τη συνολική διάρκεια περιόδων εργασίας και (ή) άλλων δραστηριοτήτων που λαμβάνονται υπόψη κατά τον καθορισμό του δικαιώματος σε σύνταξη εργασίας , κατά την οποία καταβλήθηκαν τα ασφάλιστρα Ταμείο συντάξεων RF, καθώς και άλλες περίοδοι που υπολογίζονται στο χρόνο υπηρεσίας.

Προϋποθέσεις χορήγησης σύνταξης

Επί του παρόντος, η σύνταξη γήρατος αποτελείται από τρία κύρια μέρη: βασική, ασφαλιστική και χρηματοδοτική. Ο νόμος αριθ. 156-FZ θεσπίζει το δικαίωμα των εργαζομένων στρατιωτικών συνταξιούχων όχι μόνο σε μια δεύτερη σύνταξη, αλλά στο ασφαλιστικό μέρος μιας σύνταξης εργασίας. Με απλά λόγια, για εκείνο το μέρος της εργατικής σύνταξης γήρατος που κέρδισαν αφού συνταξιοδοτήθηκαν στις υπηρεσίες επιβολής του νόμου. Αυτό το μέρος εξαρτάται από το μέγεθος των μισθών τους, τα ασφάλιστρα που μεταφέρονται από τον εργοδότη και υπολογίζονται σε ατομικούς προσωπικούς λογαριασμούς πολιτών στο Ταμείο Συντάξεων.

Το βασικό μέρος των πληρωμών θα εξαιρεθεί, αφού η σύστασή του δεν προβλέπεται από τον παρόντα νόμο. Στο στάδιο της οριστικοποίησης βρίσκεται το θέμα του χρηματοδοτούμενου στοιχείου της εργατικής σύνταξης. Θεωρείται ότι στην περίπτωση που ένας εργαζόμενος στρατιωτικός συνταξιούχος έχει συνάψει έννομες σχέσεις για υποχρεωτική συνταξιοδοτική ασφάλιση για να πληρώσει πρόσθετα ασφάλιστρα για το χρηματοδοτούμενο μέρος της σύνταξης εργασίας και καταβάλλει αυτά τα ασφάλιστρα, με τη συμπλήρωση της καθορισμένης ηλικίας και την τήρηση όλων οι προϋποθέσεις που καθορίζονται κατά την εκχώρηση εργατικής σύνταξης ανάλογα με το γήρας, στη σύνταξή του θα εμφανίζεται ένα χρηματοδοτούμενο στοιχείο.

Σε σχέση με την έναρξη ισχύος αυτού του νόμου, οι υπηρεσίες του Ταμείου Συντάξεων δέχονται πολλές ερωτήσεις σχετικά με το ποιος και υπό ποιες προϋποθέσεις δικαιούται «δεύτερη» σύνταξη.

Ας εξετάσουμε αυτή την κατάσταση με περισσότερες λεπτομέρειες.

Πρώτα απ 'όλα, το δικαίωμα δημιουργίας του ασφαλιστικού τμήματος αποκτούν οι στρατιωτικοί συνταξιούχοι που λαμβάνουν συντάξεις για μακροχρόνια υπηρεσία ή αναπηρία μέσω των υπηρεσιών επιβολής του νόμου και συνεχίζουν να εργάζονται σε πολιτικά ιδρύματα, ως ασφαλισμένο πρόσωπο σύμφωνα με τον ομοσπονδιακό νόμο αριθ. 15.12. 2001 167-FZ "Σχετικά με την υποχρεωτική συνταξιοδοτική ασφάλιση στη Ρωσική Ομοσπονδία". Ταυτόχρονα, δεν λαμβάνεται υπόψη το γεγονός ότι οι στρατιωτικοί συνταξιούχοι έχουν προνομιακή προϋπηρεσία (για υπηρεσία σε ειδικές συνθήκες: σε απομακρυσμένη ή ειδική περιοχή, συμμετοχή σε εχθροπραξίες κ.λπ.).

Η δεύτερη προϋπόθεση είναι η υποχρεωτική επίτευξη από πολίτη της γενικώς καθορισμένης ηλικίας συνταξιοδότησης. Και τρίτον, ένα άτομο πρέπει να έχει τουλάχιστον πέντε έτη ασφαλιστικής εμπειρίας, η οποία δεν λαμβάνει υπόψη περιόδους υπηρεσίας που προηγήθηκαν του διορισμού σύνταξης αναπηρίας ή περιόδους υπηρεσίας, εργασίας και άλλες δραστηριότητες που λαμβάνονται υπόψη κατά τον καθορισμό του ποσού σύνταξη μακροχρόνιας υπηρεσίας σύμφωνα με τον Ν. 4468-1. Με άλλα λόγια, πριν από την έναρξη της υπηρεσίας ή μετά την ανάθεση σύνταξης προϋπηρεσίας, πρέπει να εργαστεί για τουλάχιστον πέντε χρόνια με την υποχρεωτική μεταφορά ασφαλίστρων για αυτόν από τον εργοδότη, η οποία θα αποτυπώνεται στα ατομικά του προσωπικά. λογαριασμός.

Εάν ένας στρατιωτικός συνταξιούχος λαμβάνει μισθό ανεπίσημα και ο εργοδότης του δεν αφαιρεί τα ασφάλιστρα, τότε δεν θα σχηματιστεί το ασφαλιστικό μέρος της σύνταξης εργασίας. Έτσι, το μέγεθος του ασφαλιστικού μέρους της σύνταξης εργασίας εξαρτάται άμεσα από το ύψος των νόμιμων μισθών και, κατά συνέπεια, το μέγεθος των ασφαλίστρων για ένα συγκεκριμένο άτομο για την περίοδο ασφάλισης. Όσο υψηλότερα είναι, τόσο μεγαλύτερη είναι η σύνταξη.

Σημειώνεται ότι ο νόμος αριθ. σύνταξη προϋπηρεσίας ή αναπηρίας μέσω διωκτικών οργάνων, θα πρέπει να είναι ήδη 55 (60) ετών και εκείνη τη στιγμή να έχει τουλάχιστον πενταετή άλλη (μη στρατιωτική) ασφαλιστική εμπειρία. Για λόγους σαφήνειας, θα δώσουμε μια ερώτηση που έλαβε ένα από τα τμήματα του Ταμείου Συντάξεων (βλ. Παράδειγμα 1).

Παράδειγμα 1

Ερώτηση συνταξιούχου: Το 1990 μου χορηγήθηκε συνταξιοδοτική σύνταξη. Μέχρι το 2003 συνέχισα να εργάζομαι σε κρατική επιχείρηση. Το 2005 έγινα 60 χρονών. Από πότε έχω δικαίωμα να λάβω το ασφαλιστικό μέρος της σύνταξης εργασίας;

Απάντηση από το Ταμείο Συντάξεων:Ο αιτών συνταξιούχος έχει δικαίωμα να λάβει το ασφαλιστικό μέρος της σύνταξης εργασίας από 01/01/2007. Παρά το γεγονός ότι το δικαίωμα λήψης του ασφαλιστικού μέρους προέκυψε πριν από την ημερομηνία αυτή, το ασφαλιστικό μέρος της σύνταξης θα εκχωρηθεί ανεξάρτητα από ημερομηνία υποβολής αίτησης από 01/01/2007.

Στους πολίτες που έχουν αποκτήσει δικαίωμα (έφτασαν σε ηλικία συνταξιοδότησης και εργάστηκαν το χρόνο υπηρεσίας) την περίοδο από 01/01/2007 έως 24/07/2008, το ασφαλιστικό μέρος της σύνταξης γήρατος εκχωρείται ανεξάρτητα από την ημερομηνία. αίτησης, αλλά όχι νωρίτερα από την ημέρα που γεννάται το δικαίωμα. Και για τους πολίτες που απέκτησαν δικαίωμα στο ασφαλιστικό μέρος της σύνταξης εργασίας μετά τις 24 Ιουλίου 2008 (μετά την έναρξη ισχύος του νόμου αριθ. 156-FZ), η σύνταξη εκχωρείται από την ημερομηνία εφαρμογής.

Είναι ιδιαίτερα απαραίτητο να σημειωθεί εκείνο το στρατιωτικό προσωπικό που, εν ώρα υπηρεσίας, υπέφερε ως αποτέλεσμα της καταστροφής στον πυρηνικό σταθμό του Τσερνομπίλ και άλλων καταστροφών από ακτινοβολία και ανθρωπογενείς καταστροφές. Οι εν λόγω στρατιωτικοί, με την επιφύλαξη της πλήρωσης των προϋποθέσεων για την πρόωρη χορήγηση σύνταξης γήρατος, δικαιούνται να λάβουν το ασφαλιστικό μέρος της σύνταξης γήρατος μέχρι τη συμπλήρωση της γενικώς καθορισμένης ηλικίας συνταξιοδότησης. Η διάταξη αυτή ισχύει για τους πολίτες:

• που αναφέρονται στο άρθ. 30-37 του Νόμου της Ρωσικής Ομοσπονδίας της 15ης Μαΐου 1991 αριθ.
• που αναφέρονται στις παραγράφους 1-7 του άρθρου. 1 του Ομοσπονδιακού Νόμου της 26ης Νοεμβρίου 1998 αριθ. 175-FZ «Σχετικά με την κοινωνική προστασία των πολιτών της Ρωσικής Ομοσπονδίας που εκτέθηκαν σε ακτινοβολία ως αποτέλεσμα του ατυχήματος το 1957 στην ένωση παραγωγής Mayak και την απόρριψη ραδιενεργών αποβλήτων στο Techa River”;
• εκτεθειμένη σε ακτινοβολία ως αποτέλεσμα πυρηνικής δοκιμής στο χώρο δοκιμών Semipalatinsk (ρήτρα 11, άρθρο 2 του ομοσπονδιακού νόμου της 10ης Ιανουαρίου 2002 αριθ. 2-FZ «Σχετικά κοινωνικές εγγυήσειςπολίτες που εκτίθενται σε ακτινοβολία ως αποτέλεσμα πυρηνικών δοκιμών στο χώρο δοκιμών του Σεμιπαλατίνσκ»).

Το ασφαλιστικό μέρος της σύνταξης γήρατος (ΣΣ) καθορίζεται με τους όρους και τον τρόπο που προβλέπει ο νόμος για τις συντάξεις εργασίας και υπολογίζεται με τον τύπο:

SC \u003d PKch / T1,

όπου PKh - το ποσό του εκτιμώμενου συνταξιοδοτικού κεφαλαίου2 του ασφαλισμένου, που λαμβάνεται υπόψη για την περίοδο από την ημερομηνία χορήγησης σύνταξης μακροχρόνιας υπηρεσίας έως την ημέρα από την οποία καθορίζεται το μερίδιο του ασφαλιστικού μέρους - της σύνταξης εργασίας - για την καθορισμένο πρόσωπο·

ένα Τ - τον αριθμό των μηνών της αναμενόμενης περιόδου καταβολής του ασφαλιστικού μέρους της σύνταξης γήρατος από την ημέρα που προηγείται αμέσως της ημέρας από την οποία καθορίζεται το ασφαλιστικό μέρος της σύνταξης εργασίας. Σύμφωνα με το άρθ. 32 του Νόμου για τις Συντάξεις Εργασίας, από 01.01.2002, η αναμενόμενη περίοδος καταβολής σύνταξης γήρατος ορίζεται σε 12 έτη (144 μήνες) και αυξάνεται ετησίως κατά έξι μήνες μέχρι να φτάσει τα 16 έτη (192 μήνες). και στη συνέχεια αυξάνεται ετησίως κατά ένα έτος για να φτάσει τα 19 έτη (228 μήνες).

Μιλώντας για τον υπολογισμό του ασφαλιστικού μέρους της σύνταξης γήρατος, είναι απαραίτητο να εξηγηθεί πώς η διάρκεια υπηρεσίας επηρεάζει το μέγεθος του ασφαλιστικού μέρους. Για την περίοδο εργασίας έως 01.01.2002, το ύψος του ασφαλιστικού μέρους εξαρτάται από τις μέσες μηνιαίες αποδοχές και προϋπηρεσία. Αντίστοιχα, όσο μεγαλύτερη είναι η προϋπηρεσία, τόσο μεγαλύτερο είναι το ασφαλιστικό μέρος της σύνταξης. Για την περίοδο εργασίας μετά την καθορισμένη ημερομηνία, το ποσό του ασφαλιστικού μέρους εξαρτάται από το ποσό των ασφαλίστρων που καταγράφονται στον προσωπικό λογαριασμό του ασφαλισμένου. Όσο υψηλότερα είναι τα ασφάλιστρα, τόσο μεγαλύτερο είναι το ασφαλιστικό μέρος της σύνταξης εργασίας.

Για να εκχωρήσετε το ασφαλιστικό μέρος μιας σύνταξης εργασίας, πρέπει να υποβάλετε αίτηση στο εδαφικό τμήμα του Ταμείου Συντάξεων της Ρωσικής Ομοσπονδίας στον τόπο διαμονής. Όσοι πολίτες δεν έχουν τόπο διαμονής επιβεβαιωμένο με εγγραφή στο έδαφος της Ρωσικής Ομοσπονδίας υποβάλλουν αίτηση στην εδαφική διοίκηση του Ταμείου Συντάξεων στον τόπο διαμονής τους. Ρώσοι πολίτεςπου έχουν φύγει για μόνιμο τόπο διαμονής εκτός της επικράτειας της Ρωσικής Ομοσπονδίας, υποβάλλουν αίτηση στο τμήμα συνταξιοδοτικής παροχής πολιτών που ζουν στο εξωτερικό, το Ταμείο Συντάξεων της Ρωσικής Ομοσπονδίας. Αίτηση για τον ορισμό του ασφαλιστικού μέρους της σύνταξης γήρατος μπορεί να υποβληθεί οποτεδήποτε μετά τη γέννηση του δικαιώματος σε αυτό. Η αίτηση μπορεί να γίνει δεκτή από την περιφερειακή υπηρεσία του Ταμείου Συντάξεων ακόμη και πριν προκύψει το δικαίωμα λήψης του ασφαλιστικού μέρους της σύνταξης γήρατος, αλλά όχι νωρίτερα από ένα μήνα πριν από την εμφάνιση αυτού του δικαιώματος.

Παράδειγμα 2

Στην αίτηση πρέπει να επισυνάπτονται τα ακόλουθα έγγραφα:

• ταυτότητα, ηλικία, τόπος διαμονής, υπηκοότητα (διαβατήριο ή άλλα έγγραφα)·
• πιστοποιητικό ασφάλισης κρατικής συνταξιοδοτικής ασφάλισης ·
• σχετικά με ασφαλιστική εμπειρία(βιβλίο εργασίας, πιστοποιητικό εργασίας και άλλα έγγραφα).
• κατά μέσο όρο μηνιαίων αποδοχών για οποιουσδήποτε 60 συνεχόμενους μήνες έως την 01/01/2002 βάσει εγγράφων που έχουν εκδοθεί με τον προβλεπόμενο τρόπο από τους αρμόδιους εργοδότες ή κρατικούς (δημοτικούς) φορείς (στο προβλεπόμενο έντυπο). Για το 2000-2001 δεν υποβάλλονται έγγραφα σχετικά με τις αποδοχές, ενώ οι φορείς του Ταμείου Συντάξεων υπολογίζουν τις μέσες μηνιαίες αποδοχές σύμφωνα με τα δεδομένα μεμονωμένων (εξατομικευμένων) αρχείων που είναι διαθέσιμα στη βάση δεδομένων PFR.
• σχετικά με την αλλαγή επωνύμου, ονόματος, πατρώνυμου (παρουσία των αναφερόμενων γεγονότων)·
• πιστοποιητικό της υπηρεσίας επιβολής του νόμου του καθιερωμένου εντύπου σχετικά με τις περιόδους υπηρεσίας, εργασίας και άλλες δραστηριότητες που λαμβάνονται υπόψη κατά τον καθορισμό του ποσού της σύνταξης για υπηρεσία ή σύνταξη αναπηρίας (βλ. Παράδειγμα 2).
• σχετικά με τον τρόπο παράδοσης του ασφαλιστικού μέρους της σύνταξης γήρατος μέσω του οργανισμού πληρωμών (ταχυδρομείο, υποκατάστημα τράπεζας κ.λπ.).

Εάν, όταν ένας στρατιωτικός υποβάλει αίτηση για το διορισμό του ασφαλιστικού μέρους μιας σύνταξης εργασίας, δεν επισυνάψει όλα τα απαραίτητα έγγραφα (συμπεριλαμβανομένου πιστοποιητικού από την υπηρεσία επιβολής του νόμου), τότε σύμφωνα με την παράγραφο 3 του άρθρου. 19 του Νόμου για τις Συντάξεις Εργασίας, ο φορέας που παρέχει συντάξεις παρέχει στον αιτούντα εξηγήσεις σχετικά με τα έγγραφα που πρέπει να υποβάλει επιπλέον. Εάν τα έγγραφα που λείπουν υποβληθούν το αργότερο εντός τριών μηνών από την ημερομηνία παραλαβής της διευκρίνισης, ως ημέρα υποβολής αίτησης για το ασφαλιστικό μέρος της σύνταξης εργασίας θεωρείται η ημέρα παραλαβής της αίτησης.

Είναι δυνατόν να γνωρίζουμε εκ των προτέρων το ποσό των μελλοντικών πληρωμών;

Κατά κανόνα, όταν οι πολίτες υποβάλλουν αίτηση στα τμήματα του Ταμείου Συντάξεων, τις περισσότερες φορές ρωτούν ποια θα είναι η προσαύξηση, εάν είναι δυνατόν να μάθουμε αμέσως το μέγεθός της. Μπορούμε να πούμε ότι οι εργαζόμενοι στο Ταμείο Συντάξεων δεν μπορούν να δώσουν εκ των προτέρων σαφή απάντηση σε αυτό το ερώτημα. Το ποσό των πληρωμών είναι ατομικό για κάθε συνταξιούχο. Ο υπολογισμός γίνεται από ειδικούς μετά την υποβολή όλων των απαραίτητων εγγράφων. Εξετάστε τις κύριες διατάξεις στις οποίες βασίζεται αυτός ο υπολογισμός.

Άρα το ασφαλιστικό μέρος της σύνταξης γήρατος (ΣΣ) υπολογίζεται με τον τύπο:

Sch \u003d PKh / T.

Σύμφωνα με το άρθ. 30 του Νόμου για τις εργατικές συντάξεις, το ποσό του εκτιμώμενου συνταξιοδοτικού κεφαλαίου (Η/Υ) υπολογίζεται με τον τύπο:

PC \u003d (RP - BC) × T,

όπου RP - το εκτιμώμενο ποσό της σύνταξης εργασίας που καθορίζεται για τους ασφαλισμένους σύμφωνα με την ισχύουσα νομοθεσία.

κεφαλή - το μέγεθος του βασικού μέρους της σύνταξης εργασίας από 01.01.2002 (450 ρούβλια το μήνα).

Τ - η αναμενόμενη περίοδος καταβολής σύνταξης γήρατος, ίση με την ίδια περίοδο που θα εφαρμοστεί κατά τη σύσταση σύνταξης εργασίας σύμφωνα με την παράγραφο 5 του άρθρου. 14 και παράγραφος 1 του άρθρου. 32 του Νόμου - για τις συντάξεις εργασίας.

Το εκτιμώμενο ποσό της σύνταξης εργασίας (ΣΠ) καθορίζεται για άνδρες με συνολική προϋπηρεσία τουλάχιστον 25 ετών (300 μήνες) και για γυναίκες με συνολική προϋπηρεσία τουλάχιστον 20 ετών (240 μήνες) σύμφωνα με τον τύπο :

RP \u003d SK × ZR / ZP × SZP,

όπου ZR - μέσες μηνιαίες αποδοχές του ασφαλισμένου για την περίοδο 2000-2001. σύμφωνα με τις πληροφορίες της ατομικής (προσωποποιημένης) λογιστικής στο σύστημα υποχρεωτικής συνταξιοδοτικής ασφάλισης ή για 60 συνεχόμενους μήνες βάσει εγγράφων που εκδίδονται με τον καθορισμένο τρόπο από τους αρμόδιους εργοδότες ή κρατικούς (δημοτικούς) φορείς.

RFP - μέσος μηνιαίος μισθός στη Ρωσική Ομοσπονδία για την ίδια περίοδο·

FFP - ο μέσος μηνιαίος μισθός στη Ρωσική Ομοσπονδία για την περίοδο από 01/07/2001 έως 30/09/2001 για τον υπολογισμό και την αύξηση του μεγέθους κρατικές συντάξεις, εγκεκριμένο από την κυβέρνηση της Ρωσικής Ομοσπονδίας·

SC - ο συντελεστής προϋπηρεσίας, ο οποίος για τους ασφαλισμένους (με εξαίρεση τα άτομα με αναπηρία με αναπηρία πρώτου βαθμού) είναι 0,55 και αυξάνεται κατά 0,01 για κάθε πλήρες έτος συνολικής εργασιακής εμπειρίας πέραν της καθορισμένης διάρκειας (25 και 20). έτη), αλλά όχι περισσότερο από 0,20.

Για διευκρίνιση, θα δώσουμε πρακτικά παραδείγματα υπολογισμού του ασφαλιστικού μέρους μιας σύνταξης εργασίας (βλ. Παραδείγματα 3 και 4).

Παράδειγμα 3

Στρατιωτικός συνταξιούχος, ηλικία - 60 ετών, ασφαλιστική εμπειρία - 5 έτη, συνολική προϋπηρεσία έως 01.01.2002 - 2 έτη, υπέβαλε αίτηση για ορισμό του ασφαλιστικού μέρους της σύνταξης εργασίας. Στην περίπτωση αυτή, το Ταμείο Συντάξεων υπολογίζει το συνταξιοδοτικό κεφάλαιο από 01/01/2002, μετά το οποίο λαμβάνονται υπόψη τα ασφάλιστρα.

Ο συντελεστής αρχαιότητας (SC) είναι: 0,55.

Ο λόγος των μέσων μηνιαίων αποδοχών του ασφαλισμένου (ZR) προς τον μέσο μηνιαίο μισθό στη Ρωσική Ομοσπονδία (για την πραγματική περίοδο εργασίας) (ZP): 1.2.

Μέσος μηνιαίος μισθός στη Ρωσική Ομοσπονδία για την περίοδο από 01/07/2001 έως 30/09/2001 (MSW): 1.671 ρούβλια.

Το εκτιμώμενο μέγεθος της σύνταξης εργασίας (RP) είναι ίσο με: 0,55 × 1,2 × 1.671 = 1.102,86 ρούβλια.

Αναμενόμενη περίοδος πληρωμής για το 2007 (T): 144 + 5 × 6 = 174 μήνες.

Η αναλογία της πραγματικής διάρκειας υπηρεσίας (24 μήνες) προς την απαιτούμενη - (300 μήνες) 3: 0,08.

Το μέγεθος του υπολογισμένου συνταξιοδοτικού κεφαλαίου (PC) από την 1η Ιανουαρίου 2002 θα είναι: (1.102,86 - 450) × 174 × 0,08 = 9.087,8112 ρούβλια.

Παράλληλα, το ποσό του εκτιμώμενου συνταξιοδοτικού κεφαλαίου (PCCH) την 01.01.2007, λαμβάνοντας υπόψη την τιμαριθμική αναπροσαρμογή του συνταξιοδοτικού κεφαλαίου την περίοδο 2003-2007. θα είναι: 9.087,8112 × 1,307 × 1,177 × 1,114 × 1,127 × 1,062 = 18.639,95 ρούβλια.

Το ποσό των καταβληθέντων ασφαλίστρων: 125.000 ρούβλια. Λαμβάνοντας υπόψη τα εισπραχθέντα ασφάλιστρα, το ποσό του ασφαλιστικού μέρους της σύνταξης εργασίας (ΣΣ) - από 01.01.2007 θα ισούται με:

SC \u003d PKh / T \u003d (18.639,95 + 125.000) / 174 \u003d 825,51 ρούβλια.

Την περίοδο από 1 Ιανουαρίου 2007 έως σήμερα, πραγματοποιήθηκε η ακόλουθη τιμαριθμική αναπροσαρμογή του ασφαλιστικού μέρους:

• από την 1η Απριλίου 2007 - 825,51 × 1,092 = 901,45 ρούβλια.
• από την 1η Φεβρουαρίου 2008 - 901,45 × 1,12 = 1.009,63 ρούβλια.
• από την 1η Απριλίου 2008 - 1.009,63 × 1.075 = 1.085,35 ρούβλια.
• από την 1η Αυγούστου 2008 - 1.085,35 × 1,08 = 1.172,18 ρούβλια.

Στρατιωτικός συνταξιούχος, ηλικία - 60 ετών, χρόνος ασφάλισης - 5 έτη, υπέβαλε αίτηση για τον ορισμό του ασφαλιστικού μέρους της σύνταξης εργασίας, μετά την απόλυση από τις ένοπλες δυνάμεις εργάστηκε από 01/01/2003 έως 15/12/2008. αυτή η κατάσταση, κατά τον υπολογισμό του τμήματος ασφάλισης, μόνο τα ασφάλιστρα. Το συνολικό ποσό των ασφαλίστρων για την καθορισμένη περίοδο είναι 156.000 ρούβλια. Το ποσό του ασφαλιστικού μέρους της σύνταξης εργασίας (Sch) από την 01.01.2007 θα είναι ίσο με: Sch = Pkch / T = 156.000/174 = 896,55 ρούβλια. Περαιτέρω αλλαγή στην αξία του ασφαλιστικού μέρους θα πραγματοποιηθεί λόγω τιμαριθμικής αναπροσαρμογής με τον ίδιο τρόπο όπως στο Παράδειγμα 1.

Συμπερασματικά, σημειώνουμε ότι συνταξιοδοτικού συστήματος- αναπτυσσόμενος κοινωνικός θεσμός. Απαιτεί συνεχή βελτίωση και ενημέρωση. Και ο εγκριθείς νόμος αριθ. 156-FZ το επιβεβαιώνει για άλλη μια φορά. Η συνταξιοδοτική νομοθεσία θα πρέπει να αλλάζει συνεχώς, λαμβάνοντας υπόψη τις περιστάσεις που επηρεάζουν ορισμένα ζητήματα της εφαρμογής των συνταξιοδοτικών δικαιωμάτων των Ρώσων πολιτών.

1 Σ. 5 Άρθ. 14 του Νόμου για τις εργατικές συντάξεις.

2 Εκτιμώμενο συνταξιοδοτικό κεφάλαιο - το συνολικό ποσό των ασφαλίστρων και άλλων εισπράξεων στο Ταμείο Συντάξεων για τον ασφαλισμένο και συνταξιοδοτικά δικαιώματα σε χρηματικούς όρους, που αποκτήθηκαν πριν από την έναρξη ισχύος του νόμου για τις συντάξεις εργασίας, το οποίο αποτελεί τη βάση για τον καθορισμό του ποσού ασφαλιστικό μέρος της σύνταξης εργασίας (άρθρο 2 του Νόμου για τις εργατικές συντάξεις). Οι κανόνες για τη λογιστική για τα ασφάλιστρα που περιλαμβάνονται στο εκτιμώμενο συνταξιοδοτικό κεφάλαιο εγκρίνονται με το διάταγμα της κυβέρνησης της Ρωσικής Ομοσπονδίας της 12ης Ιουνίου 2002 αριθ. 407.

ΝΕΟ: Για απασχόληση

Για μια υψηλά αμειβόμενη εργασία, προετοιμασία για εξετάσεις για προσόντα (πλήρης απασχόληση, εξ αποστάσεως, σε αρχείο). Γρήγορο, φθηνό, υψηλής ποιότητας.

Πραγματική εξοικονόμηση και προστασία των επιχειρήσεων. Όλες οι αλλαγές το 2019 στον φορολογικό σχεδιασμό και τον έλεγχο (20-21 Μαΐου 2019, Μόσχα, πίστωση ωρών ITB)