وفقًا لممثلي صندوق النقد الدولي ، يعد المعاش التقاعدي في اليونان من أعلى المعدلات في أوروبا. في الوقت نفسه ، يمر الاقتصاد اليوناني ، الذي يحاول التغلب على الأزمة التي اندلعت قبل بضع سنوات ، بأوقات عصيبة.
بمجرد رؤيته ، من المستحيل أن ينسى. اليونان
سيرتفع سن التقاعد تدريجياً ليصل إلى 67 سنة 2031.
لم يسمح هذا الإجراء بحل المشكلة على الصعيد العالمي. في ظل هذه الخلفية ، تخطط سلطات الدولة لرفع سن التقاعد أكثر من مرة في المستقبل.
في 2021-2024 يُتوقع من القانون جعل الرجال والنساء يتقاعدون في نفس العمر.
خصوصيات نظام التقاعد
اختلافات كبيرة بين اليونانية نظام التقاعدمن عموم أوروبا عمليا لا شيء. مواطن يريد الحصول على الاجتماعية يجب أن يتراكم على تأمين التقاعد.
تبلغ قيمة الضرائب المفروضة على المواطنين العاملين 6.68٪ من الراتب. يدفع أرباب العمل ضرائب تصل إلى 13.4٪.
في بداية سن التقاعد ، يتم تحويل أموال المقيم في اليونان إلى نقاط تأمين تسمى ensims. للحصول على الحد الأدنى للأجور ، يجب أن يحصل الشخص على 4.5 ألف نقطة على الأقل. 1 انشيم يعادل 15 يورو.
صناديق التأمين القطرية
هناك 3 SFs في البلاد. ليس لديهم اختلافات كبيرة ، وأنشطتهم متشابهة تقريبًا.
ماذا تفعل المؤسسات؟
تشمل الشروط الرئيسية التي توفرها الصناديق ما يلي:
- دفع المعاشات التقاعدية التي يتوافق مقدارها مع الاشتراكات ؛
- تزويد سكان البلاد بأدوية عالية الجودة يمكن الحصول عليها مجانًا ؛
- تزويد سكان البلاد برعاية طبية مجانية عالية الجودة ؛
- إتاحة الفرصة لمواطني الدولة للقيام برحلة مجانية مرة كل 12 شهرًا.
لا تدفع صناديق التأمين اليونانية معاشات العمل فقط. تُدفع الإعانات أيضًا للمواطنين المعوقين والأسر التي تركت دون معيل.
العيوب الرئيسية للأموال
يشبه مخطط عمل هذه الصناديق إلى حد كبير عمل بنوك الدولة. يعامل المسؤولون اليونانيون عملهم على أنه عمل مربح.
يعتمد اختيار الصندوق إلى حد كبير على المكان الذي يعيش فيه المتقاعد.
إنهم يتلقون الكثير من المال ، ويستثمرونه في مشاريعهم الخاصة. في ظل هذه الخلفية ، يواجه اليونانيون العاديون خطر فقدان مدخراتهم.
على الرغم من الفضائح العديدة ، لن يتم تنظيم عمل الصناديق في المستقبل القريب.
كم يكسب المتقاعدون اليونانيون؟
وفقًا لخبراء صندوق النقد الدولي ، فإن متوسط المعاش التقاعدي الحكومي في اليونان في عام 2019 مطابق تقريبًا للمعاش الألماني.
يعتمد نظام تكوين اشتراكات المعاشات التقاعدية على العوامل التالية:
- حجم الاستثمارات
- خبرة؛
- بداية فترة التأمين.
لتلقي الدولة تتطلب المعاشات 15 سنة من التأمين.
يتراوح أجر المعيشة في البلاد بين 300 و 350 يورو. الحد الأدنى للمعاشات التقاعدية في اليونان له نفس الحجم.
يحق للمسنين الفقراء الذين يتلقون "الحد الأدنى للأجور" الحصول على مزايا اجتماعية إضافية. حجمها 150-200 يورو. سيحصل المتقاعدون الفقراء على مساعدة إضافية من سلطات الدولة حتى عام 2020. بعد ذلك ، سيتم إصلاح نظام التقاعد.
مقاس متوسط المعاشيعتمد على نوع العمل. يتلقى موظفو القطاع العام 760-810 يورو. معاش العاملين في القطاع الخاص هو 580-650 يورو.
حتى عام 2021 ، تخطط سلطات الدولة لزيادة متوسط المعاش التقاعدي بنسبة 15-20٪.
التغييرات السلبية
يعتقد أعضاء المفوضية الأوروبية أن زيادة الحد الأدنى للأجور ستساعد في إنقاذ الاقتصاد اليوناني. الأقدمية. اليوم هذه الفترة هي 33 سنة. بحلول عام 2022 ، سيتم زيادته 7 سنوات.
لتلقي مدفوعات المعاشات التقاعدية ، يجب أن يبلغ مواطن الدولة 65 عامًا.
يمكن العثور على سبب قطع المعاش في الفيديو أدناه.
في الخروج المبكربالنسبة للإجازة ، سينخفض مبلغ الدفعات الشهرية بنسبة 11٪ لكل 12 شهرًا "غير مناسب".
سيكون هذا أكثر تأثيرًا على جميع الأشخاص الذين ذهبوا في إجازة في سن 50-55.
تأثر مبلغ المعاشات بزيادة الضريبة على العسل. تأمين. اليوم معدله 6٪.
اجتماعي تم تخفيض مدفوعات معظم المتقاعدين اليونانيين إلى 11٪. وقد أثر ذلك على الأشخاص الذين حصلوا على أكثر من 600 يورو ولم يعملوا في الصناعات الخطرة.
من الممكن على موقعنا.
اليوم ، يتلقى العديد من مواطنينا مدفوعات معاشات تقاعدية. لكل منها نوع خاص به من الأمان. بعضهم يحصل على أكثر والبعض الآخر أقل. يحتفظ موظفو Rosstat سنويًا بإحصائيات حول متوسط حجم هذه المدفوعات لكل فئة من المواطنين.
ما هو متوسط مبلغ مخصص التقاعد في الاتحاد الروسي لعام 2018؟ ما التشريع الذي يحكم هذه القضية؟ ما هي نسبة المتقاعدين الذين يتلقون متوسط مبلغ الاستحقاقات؟
دعنا نلقي نظرة فاحصة على هذه الأسئلة وغيرها من الأسئلة المهمة.
القراء الأعزاء! المقال يتحدث عن الحلول النموذجية قضايا قانونيةلكن كل حالة فردية. إذا كنت تريد أن تعرف كيف حل مشكلتك بالضبط- اتصل باستشاري:
إنه سريع و مجانا!
الجانب التشريعي للقضية
مسألة حساب المعاشات في أراضي الاتحاد الروسي تحكمها هذه القوانين:
- دستور الاتحاد الروسي (بصيغته الأخيرة المعدلة في يناير 2009) ، والذي يضمن حصول كل مواطن في الاتحاد الروسي على مساعدة الدولة في شكل معاش تقاعدي ؛
- القانون الاتحادي رقم 166 ، الذي ينص على إجراءات وشروط الحصول على هذه الإعانة الحكومية ؛
- القانون الاتحادي رقم 167 المنظم لموضوع تأمين التقاعد الإجباري ؛
- القانون الاتحادي رقم 27 المنظم لموضوع المحاسبة الشخصية في تأمين المعاشات ؛
- قانون الاتحاد الروسي الصادر في شباط / فبراير 1993 (بشأن معاشات الأفراد العسكريين) ، الذي ينص على إجراءات وشروط الحصول على هذه الاستحقاقات ؛
- القانون الاتحادي رقم 75 بشأن إمكانية تلقي مدفوعات من الأموال غير الحكومية.
من المهم أن نتذكر أن هذه القائمة ليست شاملة ، لكنها تحتوي على جميع المعلومات الضرورية حول مسألة المعاشات التقاعدية لسكان الاتحاد الروسي.
متوسط الدفع
يتم تحديد متوسط مبلغ المدفوعات من خلال عدد من العوامل - أولاً وقبل كل شيء ، يتأثر بها محل إقامة المواطن وكفاءته المهنية.
حسب المنطقة
على سبيل المثال ، منذ يناير 2018 ، في منطقة روستوفمتوسط المعاش حوالي 11452 روبل.
يرتفع مبلغ استحقاق التأمين إلى 11714 روبل ، وللشيخوخة - ما يصل إلى 12018 روبل.
وتجدر الإشارة إلى أنه اعتبارًا من يناير 2018 ، يتلقى حوالي 1.31 مليون شخص هذه المزايا في منطقة روستوف ، وهو ترتيب أكبر من عام 2017.
في منطقة موسكويتراوح متوسط الدفع من 12.3 إلى 13.5 ألف روبل.
وفقًا لأحدث البيانات ، في منطقة يكاترينبورغ وسفيردلوفسكمتوسط المعاش حوالي 14400 روبل.
من حيث المهنة
متوسط الحجمتوفير المعاش:
على أراضي الاتحاد الروسي توفير المعاشبما في ذلك المتوسط ، يعتمد على العديد من العوامل ، بما في ذلك عدد سنوات الخبرة في العمل ومدة الخدمة.
للفئات الفردية
الأفراد العسكريين
بين المتقاعدين العسكريين ، فإن متوسط المخصص هو 26200 روبل.
حيث متوسط الفائدة:
- عام - 47000 - 50000 ؛
- مقدم - حوالي 31000 ؛
- رئيسي - 25 00 ؛
- كابتن - 23150.
متوسط المعاش لهذه الفئة هو:
المواطنون ذوو وضع الإعاقة منذ الصغر:
- تتلقى مجموعة واحدة ما معدله حوالي 12500 ؛
- مجموعتان - 10400 ؛
- 3 مجموعات - 5800.
يحصل المواطنون في وضع "الأطفال المعوقين" على ما معدله 12300 روبل في جميع أنحاء البلاد.
في عام 2018 ، حصل المتقاعدون الذين يتمتعون بوضع المخضرم على ضمان بنحو 38205 روبل ، وهو ما يمثل 2.9٪ أعلى من المدفوعات في عام 2017.
المؤشر متوسط لكامل أراضي الاتحاد الروسي. 
سكان أقصى الشمال
- المواطنون الذين عملوا لمدة 20 عامًا في أقصى الشمال ؛
- مع 15 عامًا من الخبرة في هذه المناطق.
أولئك الذين عملوا على الأقل 20 عاما في الشمالأو المناطق المجاورة (مع الظروف المناخية الصعبة) ، تلقي متوسط مخصص المعاش:
أولئك الذين عملوا 15 سنة كحد أدنىفي الشمال أو المنطقة المجاورة ، في المتوسط يتلقون:
- بدون معالين - 7300 (حتى 80 عامًا) و 14400 (بعد 80 عامًا أو في وجود مجموعة واحدة من العجز) ؛
- في وجود شخص معال - 9600 و 16 800 ؛
- اثنان -12،020 و 19،200 ؛
- ثلاثة - 14400 (حتى 80 سنة) و 21600 بعد 80 سنة أو مجموعة إعاقة واحدة.
إلى حد كبير حجم المعاش يعتمد على هذه العوامل.:
- مدة الخدمة؛
- مستوى الأجور
- حضور أو غياب الأقدمية.
مزايا تفضيلية
متوسط الحجم توفير معاش تقاعدي تفضيليعلى مر السنين يبدو كالتالي:
- 2012 – 9500;
- 2013 – 11 000;
- 2014 – 12 600;
- 2015 – 14 500;
- 2016 – 17 200.
استنادًا إلى بيانات Rosstat ، لن يختلف متوسط مبلغ استحقاقات التقاعد المبكر كثيرًا عن العام السابق في عام 2018. المؤشرات ليست الأفضل ، ولكن هذه هي الحقائق.
عدد المستفيدين من هذه المدفوعات
اعتبارًا من فبراير 2018 ، تقريبًا. 15 مليون مواطن في سن التقاعدمواصلة العمل ، 14 مليون منهم من الرجال والنساء في الفئة العمرية من 55 إلى 60 عامًا.
بالحديث عن أناس معوقينوفقًا لـ Rosstat ، يُعتبر حوالي 760،000 شخص موظفين اليوم ، ويتلقى حوالي 23،000 شخص مزايا تتعلق بفقدان معيل.
أكثر من 130 ألف متقاعد عامل هم أشخاص عانوا نتيجة الحادث الذي وقع في محطة تشيرنوبيل للطاقة النووية أو كارثة أخرى من صنع الإنسان ، بما في ذلك أولئك الذين يعيشون في مناطق ملوثة بالولاية.
وفقًا لبيانات Rosstat لشهر فبراير 2018 حجم المعاش التقاعدي في جميع أنحاء أراضي الاتحاد الروسي- 11900 روبل (متوسط).
بالإضافة إلى الحجم بدل الشيخوخة ،هو 13000 روبل ، بسبب العجزوحتى أقل - حوالي 7900 روبل.
تم تسجيل أصغر مبلغ بين سكان الاتحاد الروسي الذين يتلقون فوائد الباقين على قيد الحياة- حوالي 7300 روبل.
يتساءل العديد من المواطنين في سن التقاعد اليوم ما هي نسبة السكان الذين يحصلون على متوسط مبلغ الاستحقاقات؟ على هذا النحو ، لا توجد معلومات رسمية ، لكن المحللين يؤكدون أن هذه لا تزيد عن 30٪.
لسوء الحظ ، ولكن وفقًا للملاحظات ، يمكن استنتاج أنه خلال السنوات القليلة المقبلة قد تنخفض هذه النسبة بشكل كبير. يعتمد إلى حد كبير على مستوى التضخم في البلاد.
لمعرفة متوسط قيمة هذا المؤشر لفوائد الدولة ، انظر الفيديو التالي:
هل لديك اسئلة؟تعرف على كيفية حل مشكلتك الخاصة - اتصل الآن:
متوسط المعاش
معاش العمل لكبار السن هو أكثر أنواع المعاشات التقاعدية شيوعًا في بلدنا ؛ حيث يحصل عليه 89٪ من مواطني بلدنا المتقاعدين. يُخصص هذا المعاش (P.) لأولئك الروس الذين لديهم خبرة عمل كافية وبلغوا سن التقاعد المحدد بشكل عام ، بمعنى آخر ، الرجال - 60 عامًا ، على التوالي ، والنساء - 55 عامًا. وتجدر الإشارة أيضًا إلى أن بعض الروس (بحكم مهنتهم) لهم الحق في التعيين المبكر لمدفوعات المعاشات التقاعدية.
حساب المعاشات لسنة 2017
في 1 كانون الثاني (يناير) 2016 ، دخلت القوانين المعتمدة بشأن المعاشات التقاعدية ("معاشات التأمين" ، و "المعاشات الممولة" ، وما إلى ذلك) حيز التنفيذ ، والتي بموجبها ستتغير شروط دخول الروس إلى المعاشات التقاعدية. ستحدث الابتكارات تدريجيًا ، حتى عام 2025 ، وستقوم بضبط ترتيب تكوين الحجم بشكل كبير.
يجب التأكيد على ثلاث نقاط أساسية عند الحديث عن مجموعة القوانين الجديدة:
اعتبارًا من 1 يناير 2017 ، ظل سن التقاعد للرجال والنساء على نفس المستوى.
لن يتأثر المتقاعدون الحاليون الذين استحقت معاشهم قبل 1 يناير 2017 بالإصلاح. يجب ألا تتغير كمية P. ، باستثناء فهرستها السنوية.
يركز نظام النقاط لتراكم P. على المتقاعدين المحتملين ، أي أولئك الروس الذين يواصلون العمل.
التقاعد في روسيا
حتى عام 2001 ، استخدمنا فقط نموذج التوزيع الموروث "الموروث" من نظام التقاعد في اتحاد الجمهوريات الاشتراكية السوفياتية. وقد استند إلى توفير معاش الدولة ، حيث تم تحديد حجم الجزء الأساسي من المعاش ولا يعتمد على الراتب أو مدة الخدمة للموظف.
بعد ذلك ، ألغت الدولة الجزء الأساسي من المعاش التقاعدي ، مما ألزم جميع أرباب العمل بدفع أقساط التأمين لموظفيهم ، والتي تذهب مباشرة إلى صندوق التقاعد في الاتحاد الروسي.
مقدار الاستقطاعات 22٪ من أجور العاملين في مؤسسة أو مؤسسة ، بينما تنقسم جميعها إلى قسمين:
- التأمين ، ويشكل 16٪ من إجمالي المبالغ المقتطعة ؛
- الممولة ، والتي تمثل نسبة 6٪ المتبقية من المساهمات.
يتم تثبيت أجزاء التأمين على الحسابات الشخصية الفردية للمواطنين ويتم فهرستها بانتظام من قبل الدولة. ومن هذه الأموال تُدفع معاشات التقاعد للمتقاعدين الحاليين.
الجزء الممول من المعاش التقاعدي إلزامي تم تشكيله للمواطنين العاملين في الاتحاد الروسي المولودين في عام 1967 وما بعده ، وكذلك المشاركة الطوعية في برنامج التمويل المشترك ، الذي تم إجراؤه من 2009 إلى 2013.
متوسط المعاش
في فضاء ما بعد الاتحاد السوفيتي ، تحتل روسيا الصدارة من حيث المعاشات التقاعدية. من حيث القيمة المطلقة ، فإن دول البلطيق فقط هي التي تتطابق مع أرقامنا ، ولكن "المجتمع" الأغلى ثمناً يترك للمتقاعدين في دول البلطيق أموالاً أقل بكثير للعيش بها مما يمكنهم توفيره في روسيا.
بشكل عام ، بحلول عام 2013 يمكننا أن نعلن النجاح في التغلب على كارثة التسعينيات. ينمو متوسط المعاشات بمعدل مرتين أسرع من متوسط تضخم أسعار المستهلك ، بينما كان نمو المعاشات حتى عام 2010 أسرع بكثير. بعد ذلك ، تباطأ ، لكن نمو المعاشات التقاعدية لا يزال أعلى من التضخم.
كما تدعم الدولة تكلفة الإسكان والخدمات المجتمعية ، بما يتجاوز 22٪ من إجمالي الدخل. وهكذا ، بعد دفع متوسط تكاليف السكن والخدمات المجتمعية ، يتبقى لصاحب المعاش المتوسط 7000 روبل في المتوسط. إذا لم يتغير الوضع بشكل كبير ، في السنوات القادمة ، سيتمكن صاحب المعاش المتوسط الذي يعيش في شقة متوسطة من إنفاق حوالي 130 ٪ وفقًا لتقديره الخاص بعد دفع فواتير الخدمات العامة. أجر المعيشة.
متوسط المعاش التقاعدي في العالم
جميع البلدان المتقدمة للغاية في العالم لديها نظام ممول خاص بها. كقاعدة عامة ، يشارك فيها حوالي 40 ٪ من السكان. وهذا الرقم أعلى في بعض البلدان (الولايات المتحدة الأمريكية) ويقترب من 80٪. دعونا بإيجاز خاصية المقارنةمؤشرات متوسط المعاشات في العالم.
اليونان
بلغ متوسط المعاش التقاعدي في اليونان في عام 2015 573 دولارًا (32468.59 روبل). الجزء الأساسي من المستحقات هو 396 دولارًا (22439.02 روبل). يتم احتساب الفائدة أيضًا على هذا المبلغ ، اعتمادًا على طول مدة خدمة صاحب المعاش. الجزء الأساسي هو نفسه لجميع المتقاعدين ، بغض النظر عن الأموال التي تم تأمينهم بها. اليونانيون من بين أغنى المتقاعدين في أوروبا.
أوكرانيا
إصلاح نظام المعاشات التقاعدية في أوكرانيا هو الآن في مرحلة الإصلاح. ينص النظام الحالي على اقتطاعات من الأجور لصندوق التقاعد - 34٪ (هذا الرقم هو الأعلى في العالم). يدفع صاحب العمل بموجب هذه الصيغة 32٪ والموظف 2٪ المتبقية. بلغ متوسط المعاش التقاعدي في أوكرانيا في عام 2015 52 دولارًا (1100 هريفنيا أو 2946.54 روبل). يرجع هذا المؤشر إلى الوضع العسكري الصعب في البلاد وهبوط العملة الوطنية.
ألمانيا
في عام 2015 ، كان متوسط المعاش التقاعدي في ألمانيا 1400 دولار (79329.88 روبل). إذا كان صاحب المعاش عاطلاً عن العمل أثناء فترة العمل ولم يصل المعاش المحسوب له إلى مستوى الكفاف ، تدفع الدولة الفرق. تتحمل الدولة أيضًا تكاليف المرافق للمتقاعدين.
بيلاروسيا
متوسط المعاش 175 دولارا (9،916.24 روبل). وتبلغ نسبة متوسط المعاش إلى متوسط الراتب في الدولة 38٪.
الولايات المتحدة الأمريكية
متوسط المعاش الأمريكي في حدود 1200 دولار (67997.04 روبل). هذا هو 50٪ من متوسط الأجر. يرسل الموظفون 7.5٪ من دخلهم إلى صندوق التقاعد + 7.5٪ يدفعها صاحب العمل. الموظفون غير الحكوميين (رجال أعمال ومحامون) يدفعون 15٪ جميعًا بأنفسهم. مستوى معيشة الأمريكيين العاديين - قد يبدو المتقاعدين منخفضًا. لكن كل شيء يتم تعويضه من خلال الأسعار المنخفضة في السوق الاستهلاكية.
كازاخستان
حدد صندوق المعاشات التقاعدية في كازاخستان متوسط المعاش التقاعدي لعام 2015 بمبلغ 250 دولارًا (14166.05 روبل). تحتل الدولة المرتبة الثانية بعد روسيا من حيث المعاشات التقاعدية (إذا قارنا الدول اتحاد الجمهوريات الاشتراكية السوفياتية السابق). على عكس روسيا ، يبلغ سن التقاعد في كازاخستان سنتين أعلى.
أرمينيا
لا يزال لدى الدولة نظام تقاعد توزيعي. ولكن هناك خطط لتقديم تمويل واحد. تتميز أرمينيا بمعاشات تقاعدية منخفضة. بالنسبة لعام 2015 ، كان المتوسط أقل من 100 دولار (5666.42 روبل).
بلغاريا
يبلغ متوسط المعاش التقاعدي في بلغاريا 140 دولارًا (7932.99 روبل). هذا هو الرقم الأدنى في أوروبا.
جورجيا
لا يزيد متوسط المعاش التقاعدي في البلاد عن 60 دولارًا (3399.85 روبل). يرجع انخفاض المعاشات التقاعدية إلى الوضع الاقتصادي الصعب في البلاد.
لاتفيا وليتوانيا
تقف دول البلطيق بعيدًا عن بلدان رابطة الدول المستقلة. معاشاتهم التقاعدية أقرب إلى المعاشات الأوروبية. يتم الحساب وفقًا لنظام ثلاثي المستويات - صناديق التقاعد التراكمية والتوزيعية والخاصة.
الأزمة الاقتصادية ونقص العمالة لا يمكن إلا أن تؤثر على نظام المعاشات التقاعدية. تخطط الحكومات لرفع سن التقاعد. اليوم ، يبلغ متوسط المعاش التقاعدي في لاتفيا حوالي 335 دولارًا (18982.51 روبل) ، ومبلغ المعاش الليتواني 245 دولارًا (13882.73 روبل).
إستونيا
يبلغ متوسط المعاش التقاعدي في الدولة 255 دولاراً (14.449.37 روبل). المؤشر أعلى قليلاً من الليتوانية.
فنلندا
يبلغ متوسط المعاش التقاعدي في الدولة 58٪ من الأجور. في المتوسط ، يبلغ هذا حوالي 1982 دولارًا (112317.51 روبل). لا يحدد صندوق المعاشات التقاعدية في الدولة حدًا أقصى للدفع ، ومقدار ما يكسبه المواطن ، ويتراكم كل شيء. معاشات التقاعد مرتفعة ، مما يسمح للمتقاعدين الفنلنديين بشراء عقارات في البلدان المجاورة.
المعاشات التقاعدية في أوروبا
تاريخ بداية سياسة المعاشات التقاعدية في ألمانيا
تم إصدار أول معاش تقاعدي للألمان بناءً على أوامر من المستشار بسمارك. تاريخ بدء هذه المدفوعات هو 1889. كانت مخصصة لموظفي الخدمة المدنية والعاملين الذين عاشوا حتى سن 70 عامًا. ومع ذلك ، كانت هذه خدعة سياسية. الحقيقة هي أنه في النصف الثاني من القرن التاسع عشر ، كان متوسط العمر المتوقع للألماني العادي 45 عامًا. سن التقاعد 70. وهكذا ، لم يتلقها سوى عدد قليل.
ساخر سكان ألمانيا من هذا الأمر ، ووصفوا المعاشات بأنها "مبالغ للموتى". لكن ، رغم ذلك ، لا يمكن لأحد أن يتجاهل مرسوم التقاعد ، وكانت المدفوعات تتم بانتظام.
ذهبت الدولة لخدعة أخرى: بدأ التقاعد للألمان في ذلك الوقت في سن السبعين ، وبما أن الكثيرين لم يرقوا إلى هذا العمر ، فقد بقيت جميع الأموال المخصصة للمعاشات التقاعدية في خزينة الدولة.
كيف تم تخصيص الأموال؟ دفع العمال والموظفون نسبة من أجورهم إلى خزينة المعاشات. يُعتقد أن هذا الإصلاح في ألمانيا كان مرتبطًا بالمشكلة الديموغرافية آنذاك. اتضح أن الدولة كانت تحاول بهذه الطريقة رفع معدل المواليد وإنقاذ الأمة.
عندما وصل أدولف هتلر إلى السلطة ، لم يقم بأي تغييرات مهمة على هذا الإصلاح.
الإصلاح السياسي في ألمانيا في القرن العشرين
عمل نظام التقاعد الذي وضعه المستشار بسمارك لأكثر من قرن. ومع ذلك ، في القرن العشرين كان هناك تغيرات مذهلة. في عام 1953 ، تولى المستشار أديناور السلطة. خفض سن التقاعد بمقدار 5 سنوات. أي أنه يمكن للناس المطالبة بمزايا الدولة عندما يبلغون سن 65.
وأيضًا طور أديناور ما يسمى باتفاقية التضامن بين الأجيال. وبموجب هذه الاتفاقية ، تم حسم نسبة مئوية من أجور العمال بشكل منتظم لصالح كبار السن والأطفال. في كثير الدول الأوروبيةآه ، لا يزال نظام التقاعد هذا ساري المفعول.
ما هي نسب الاشتراكات في خزينة المعاشات التقاعدية الألمانية لعام 2018؟ يتقاضى رواد الأعمال والموظفون 50٪.
يبلغ متوسط المعاش التقاعدي في ألمانيا الحديثة 1270 يورو. الحد الأقصى لمبلغ هذا البدل 2200 يورو. وكذلك تتحمل الدولة مسؤولية دفع فواتير الخدمات لأصحاب المعاشات التقاعدية.
سياسة المعاشات التقاعدية العالمية
تهتم حكومات العديد من الدول الأوروبية النامية بضمان حصول كبار السن على مبلغ من المعاش يكفي لتلبية احتياجاتهم. الدافع الرئيسي للعديد من إصلاحات المعاشات التقاعدية الأوروبية هو زيادة سن التقاعد. هناك ذرة عقلانية في هذا ، لأن العديد من كبار السن ، على الرغم من أعمارهم ، لديهم عمل ، وبالتالي مصدر دخل ثابت.
يفضل العديد من أصحاب العمل الاحتفاظ بالموظفين المتقاعدين بدلاً من الموظفين الشباب ، حيث يتمتعون بخبرة عمل واسعة ومهارات عمل شحذت على مر السنين.
ما هي المعايير التي تحدد رفاهية كبار السن؟
- الحد الأدنى لحجمالمزايا الاجتماعية لكبار السن.
- ربط المعاشات التقاعدية مع مراعاة التضخم في الدولة.
- استحقاقات التقاعد.
- سن التقاعد في الدولة ، والذي يعتمد على متوسط العمر المتوقع ، ومستوى معيشة السكان ، وكذلك حجم سلة المستهلك.
التقاعد في دول أخرى
وتعتبر البلدان التي تعتبر فيها هذه المؤشرات ذات أولوية من حيث إصلاح حياة كبار السن متطورة. في مثل هذه البلدان ، تكون حياة المسنين مزدهرة.
في أي دول يتمتع المتقاعدون بمستوى معيشي مرتفع؟
هناك قائمة يتم فيها تمثيل 6 ولايات ، حيث يمكن تسمية نظام التقاعد مطورًا.
- الدنمارك. يسمي الكثيرون الدنمارك بأنها مكة للمسنين. يرغب سكان العديد من الدول الأوروبية في الحصول على وظيفة في الدنمارك ، حيث سيوفر لهم ذلك الفرصة ليصبحوا متلقين لمدفوعات حكومية كبيرة ، وبصورة أدق ، حوالي 2800 دولار شهريًا. يمكن للأشخاص الذين بلغوا سن 65 الحصول على هذه المعاشات التقاعدية.
- فنلندا. لا يوجد حد أقصى للمعاشات التقاعدية لكبار السن في فنلندا ، لكن المتوسط هو 1900 دولار. مبلغ المعاش يعتمد على خبرة الشخص في العمل وكذلك على راتبه. إذا لم يصل مواطن فنلندا إلى الحد الأدنى ، فستدفع له الدولة المبلغ المفقود. يمكن للأشخاص الذين بلغوا سن 65 الحصول على هذه المدفوعات.
- النرويج. تم تثبيت هنا أكثر كبر السنتقاعد الشخص وهي 67 سنة. لكن حجم المعاش التقاعدي يستحق توقعات العمال النرويجيين. مستوى المعيشة في النرويج مرتفع للغاية ، على الرغم من الضرائب المرتفعة التي يدفعها العمال ورجال الأعمال.
- الجمهورية التشيكية. يمكن للناس الاعتماد على المدفوعات الحكومية من سن 58. حجمها كبير أيضًا ، مما يسمح لكبار السن بعدم العيش في فقر. يبلغ متوسط المعاش التقاعدي لكبار السن في جمهورية التشيك 1000 دولار.
أسوأ 5 دول وأفضلها للتقاعد
يمكن للمتقاعدين من الدول الأوروبية مثل إيطاليا والبرتغال وسلوفينيا والنمسا وفنلندا ولوكسمبورغ وإسبانيا وغيرها التقدم بطلب للحصول على مدفوعات عالية.
ميزات المدفوعات الاجتماعية لكبار السن في دول أوروبية أخرى
- بولندا. هذه الدولة لديها معايير اجتماعية تتوافق مع المعايير الأوروبية لسنوات عديدة. يمكن للشخص الذي يتلقى معاشًا متوسطًا الاعتماد عليه تمامًا مستوى عالالحياة حتى في عاصمة بولندا ، وارسو. ومع ذلك ، لا ينبغي لأحد أن يعتقد أنه سيكون من الممكن عدم حرمان نفسك من أي شيء ، فقط حياة رجل عجوز خامد في بولندا ستكون مريحة.
- هنغاريا. في المجر ، لا يحصل كبار السن على مزايا ضخمة ، لكنهم ليسوا تحت خط الفقر. إن حياة المتقاعدين الهنغاريين متواضعة ، لكنهم في نفس الوقت لا يتضورون جوعًا على الإطلاق. يتمتع الكثير منهم بفرصة كسب دخل إضافي ، على سبيل المثال ، من خلال العمل في متحف أو مكتبة.
متوسط المعاش في دول مختلفةالعالم ، دولار / شهر
في أي دول أوروبية يعيش المتقاعدون في فقر؟
- روسيا. متوسط المدفوعات أقل من 100 يورو.
- بلغاريا - 125 يورو.
- رومانيا - 175 يورو.
- ليتوانيا - 222 يورو.
- إستونيا - 232 يورو.
- لاتفيا - 304 يورو.
لم تفعل إصلاحات المعاشات التقاعدية الأخيرة في روسيا سوى القليل لتغيير حياة كبار السن. كثير منهم لا يملكون ما يكفي من المال لتغطية الحد الأدنى من نفقات الطعام والسكن والخدمات المجتمعية.
اليوم ، تحتل روسيا المرتبة 18 في العالم بين الدول التي تدفع الإعانات الاجتماعية للمسنين.
ليس للمتقاعدين الروس فرصة للسفر حول العالم ، على سبيل المثال ، "الزملاء" الألمان أو التشيك.
المتقاعدون في العديد من الدول الأوروبية يدخرون مبالغ معينة لسنوات عديدة ، ثم ينفقونها على السفر. هذه ممارسة شائعة في البلدان المتقدمة والنامية.
متوسط المعاش التقاعدي في ألمانيا في 2017-2018
من حيث هيكله ، يشبه نظام التقاعد الألماني نموذج تأمين التقاعد البريطاني. يمكن لكل مواطن في البلاد الاعتماد على الحد الأدنى من المعاش التقاعدي ، وهو ما يكفي للبقاء على قيد الحياة. يعتبر متوسط المعاش التقاعدي في ألمانيا مثالاً على كيفية توفير الرعاية لكل شخص في سن الشيخوخة.
يتضمن كلا النظامين زيادة المعاشات على أساس طول الخدمة والأجور ، وكذلك المساهمات الطوعية في صناديق المعاشات التقاعدية الخاصة ، والتي يمكن أن تزيد بشكل كبير من حجم المعاش التقاعدي.
لذلك يمكن لمواطني هذه الدول ، في سنواتهم المتقدمة ، الاعتماد على سقف فوق رؤوسهم ومحترم رعاية طبيةوكذلك تحمل تكاليف الهوايات والسفر. على الرغم من أن ما يقرب من نصف الألمان لا يختارون أكثر من عطلة في منتجعات اقتصادية في إسبانيا أو اليونان.
تؤخذ أموال إعالة المسنين من اقتطاعات السكان الأصحاء. بالعودة إلى عام 1891 ، كان يكفي تحويل 1.7٪ فقط من راتبك إلى صندوق التقاعد. ارتفعت معدلات البطالة في البلاد هذه الأيام ، وشيخ سكان ألمانيا بسرعة.
يجب على عدد أقل من العمال الدعم كمية كبيرةالمتقاعدين ، فارتفعت حصة اشتراكات التقاعد إلى ما يقرب من 20٪.
كيف يحسب المعاش؟
الحد الأدنى للمعاشات فقط له مبلغ ثابت.في عام 2015 ، كان حجمها 300 يورو (حوالي 21 ألف روبل). في الوقت الحالي ، تم زيادته إلى 380 يورو (27-28 ألف روبل).
لاستلامها ، تحتاج إلى العمل في ألمانيا لمدة 5 سنوات ، وبعد ذلك سيصلك خطاب من صندوق المعاشات ينص على أنه يحق لك الحصول على معاش تقاعدي ، ويتم تحديد مبلغه.
في حالات أخرى ، سيأخذ مبلغ المدفوعات في الاعتبار العديد من العوامل مثل:
- الأقدمية
- مرتب
- فترة الدراسة
- فترة رعاية الطفل
- الخدمة العسكرية
لكل نقطة من هذه النقاط ، يتلقى المواطن عددًا معينًا من النقاط ، والتي يتم تلخيصها بعد ذلك ، ويتم تطبيق هذا الرقم في صيغة معينة. في 1 يوليو من كل عام ، تحدد الحكومة الألمانية قيمة نقطة تقاعد واحدة ، بناءً على صورة "الألماني المثالي" ، الذي عمل لمدة 45 عامًا ، وحصل على راتب متوسط وتقاعد عن عمر 67 عامًا.
في الواقع ، يعاني العديد من الألمان من أن أجورهم أقل بكثير. في عام 2015 ، كان متوسط المعاش 703 يورو (حوالي 50000 روبل). في عام 2016 ، ارتفعت قيمة النقطة الواحدة بنسبة 4.25٪ في الولايات الغربية لألمانيا ، وبنسبة 5.95٪ في الشرق.
بالنسبة لعام 2017 ، تخطط الميزانية الألمانية أيضًا لزيادة المعاشات التقاعدية بنسبة 2.4٪. يحظى الألمان بتقدير كبير للمعلمين: يتجاوز متوسط معاشهم 2500 يورو (أكثر من 180 ألف روبل).
من يمكنه التقدم للحصول على معاش تقاعدي
هكذا، بحلول عام 2029 ، ستبدأ المدفوعات في سن 67.ومع ذلك ، إذا كان الشخص قد دفع أقساط التأمين لمدة 35 عامًا ، فيمكنه البدء في الحصول على معاش تقاعدي حتى قبل ذلك. ومع ذلك ، فإن هذا سوف يؤثر على حجمها. كلما توقف الألمان عن العمل في وقت مبكر ، انخفض معاشهم التقاعدي. من ناحية أخرى ، الإنهاء نشاط العملبعد تاريخ الاستحقاق يتم تشجيعه بأموال إضافية.
يمكن للمهاجرين الذين عملوا في ألمانيا لمدة خمس سنوات على الأقل التقدم بطلب للحصول على معاش تقاعدي ، بشرط أن يكونوا قد دفعوا مساهمات منتظمة طوال هذا الوقت.
يحق للمرأة الأجنبية التي تزوجت ألمانًا وربت أطفالًا أيضًا الحصول على معاش تقاعدي. يتم احتساب إما سنة أو ثلاث سنوات من رعاية الطفل ، حسب سنة ولادته. بالإضافة إلى ذلك ، تدعم تشريعات هذا البلد الأزواج الذين يعملون في التدبير المنزلي.
أنواع المعاشات الأخرى
كما هو الحال في البلدان الأخرى ، هناك مدفوعات إضافية في ألمانيا لقدامى المحاربين في الحرب العالمية الثانية. يعتمد مقدار الفوائد على العديد من العوامل ، على سبيل المثال ، الرتبة العسكرية أو الجدارة العسكرية.
يبلغ الحد الأدنى للمساعدات الاجتماعية حوالي 1000 يورو ، ولكن يمكن أن يصل إلى ثمانية آلاف (70-580 ألف ، على التوالي). هناك أيضًا مستحقات للمحاربين القدامى في الجيش الأحمر وأرامل الموتى (400-500 يورو شهريًا ، أي أكثر من 30000).
هناك العديد من المعاشات الأخرى للحالات الخاصة ، على سبيل المثال:
- أيتام
- أناس معوقين
- جرح في العمل
- الأرامل
يتم حساب الأبعاد بشكل فردي. يحصل المعاقون على زيادة بنسبة 17٪ ، ويمكن للأرامل الاعتماد على 55٪ من معاش الزوج المتوفى. كما هو الحال في المملكة المتحدة ، يتمتع المتقاعدون الألمان بمزايا في المرافق الطبية والنقل والإسكان.
أخبار سيئة للمتقاعدين الروس الذين يعيشون في ألمانيا: في عام 2015 دخل حيز التنفيذ قانون جديدوتوقفت مدفوعات المعاشات في الخارج. يمكنك الحصول عليها فقط على أراضي روسيا. لقد نشأ وضع مماثل في إسرائيل.
تمكّن 29٪ فقط من الروس سابقًا من تحويل معاشاتهم التقاعدية إلى حسابات أجنبية وسيكونون قادرين على استلامها. وفقد باقي المواطنين هذه الفرصة. إذا لم يتمكنوا من الحضور الاتحاد الروسيوفتح حساب مع Sberbank ، من الآن فصاعدًا ، يحتاجون إلى العثور على شخص موثوق به أو شركة وسيطة ستقوم بذلك نيابة عنهم.
اقرأ إجابة الخبير حول كيفية تحويل المعاش التقاعدي من روسيا إلى ألمانيا.
متوسط المعاش التقاعدي في روسيا
في 1 يناير 2018 ، أعلنت الحكومة عن رغبتها في فهرسة المعاشات التقاعدية. من المخطط أنه بعد إدخال مثل هذه التغييرات ، سيكون متوسط المعاش التقاعدي في روسيا في عام 2018 هو 14100 روبل ، أي ما يقرب من 160 ٪ من الحد الأدنى للكفاف.
سيتم فقط فهرسة مدفوعات المعاشات التقاعدية للمتقاعدين غير العاملين ، وسيكون نمو المعاشات 3.7٪. وسيتعين على المتقاعدين العاملين الاستغناء عن هذه الزيادة ، على الرغم من أن الحكومة تجادل بأن هؤلاء الأشخاص سيحصلون على زيادة في الأجور الحقيقية تتجاوز التضخم.
متوسط المعاش التقاعدي في روسيا
وقد أدرج صندوق المعاشات في الميزانية التكييف الوشيك لمعاشات الشيخوخة التأمينية للسنوات الثلاث القادمة. هذا هو النوع الأكثر شيوعًا من مخصصات المعاشات التقاعدية ، لذلك أولت الدولة اهتمامًا خاصًا به.
ومن المقرر زيادة المعاشات التقاعدية في 2018 بنسبة 3.7٪ ، وفي 2019 - 4٪ ، وفي 2020 أيضًا 4٪. بعد الفهرسة في 1 يناير 2018 ، بلغ متوسط المعاش التقاعدي في روسيا 14137 روبل.
وبالطبع فإن مقدار المخصصات الخاصة بالمعاش التقاعدي تتوقف على عدة عوامل منها مكان إقامة صاحب المعاش. اعتبارًا من نهاية عام 2017 ، كان المواطنون الذين يعيشون في شبه جزيرة القرم يتلقون ما معدله 11700 روبل ، بينما يتوقع المتقاعدون من موسكو والمنطقة الحصول على الدفع الاجتماعيبمبلغ 12400 روبل.
بالإضافة إلى حساب مناطق إقامة المواطنين ، تؤخذ في الاعتبار مدة خدمة الشخص ، وكذلك سبب الحصول على معاش تقاعدي.
بالنسبة لأصحاب المعاشات الذين يواصلون العمل ويتلقون أجورًا منتظمة ، لا يتم توفير فهرسة لمدفوعات المعاشات التقاعدية. ويفترض أن رواتبهم ستنمو باستمرار ، وهذا النمو سيتجاوز مقدار المقايسة ، الأمر الذي سيكون أكثر فائدة لهم من زيادة مدفوعات المعاشات التقاعدية.
انظر أيضا المقالات:
التغيير على مر السنين
بلغ متوسط المعاش التقاعدي الروسي في عام 2017 ، 13700 روبل. على هذه اللحظةلم يتم إجراء فهرسة المدفوعات حتى الآن ، لذلك لم يتغير متوسط المعاش التقاعدي للمتقاعدين غير العاملين.
من حيث تخصيص الميزانية صندوق التقاعديوجد في الاتحاد الروسي جدول يوضح بالضبط كيفية فهرسة استحقاقات المعاشات التقاعدية للمواطنين في السنوات الثلاث المقبلة.
- سيتم إجراء أول مؤشر في بداية عام 2018 وسيصل إلى 3.7٪ ؛
- ومن المتوقع أن يكون المؤشر الثاني في عام 2019 ، ومن المخطط فهرسة معاشات المواطنين بنسبة 4٪ ؛
- سيتم إجراء آخر مؤشر وفقًا للخطة في عام 2020 وسيكون أيضًا 4٪.
مع الفهرسة المتزايدة استحقاقات المعاشات التقاعدية، ستكون الحكومة قادرة على رفع متوسط مبلغ المعاشات التقاعدية في الاتحاد الروسي إلى 14100 روبل.
لا يتم التخطيط للسنوات اللاحقة ، لذلك من الضروري معرفة نجاح هذا البرنامج الذي يمتد لثلاث سنوات ، وكذلك تحديد المؤشرات في الدولة في السنوات الثلاث المقبلة.
شروط زيادة المعاش
سيتم زيادة متوسط المعاش التقاعدي في روسيا في 2018 الحالي. وعلى الرغم من أن هذه الزيادة لا يمكن وصفها بأنها كبيرة ، إلا أنها تغيير إيجابي يسعد به المواطنون الذين بلغوا سن التقاعد أو اقتربوا للتو من هذا العمر.
الآن( بعد الزيادة في 1 يناير 2018) يبلغ متوسط المعاش التقاعدي في روسيا 14137 روبل ، وهو مبلغ ضئيل للغاية لضمان الحياة الطبيعية لأي شخص ، وخاصة المتقاعد الذي يعيش بمفرده.
الزيادة في المعاشات ستسمح للمواطنين ، ولو بشكل طفيف ، بزيادة ميزانيتهم ورفعها من مستوى المستوى الشخصي للحد الأدنى من الكفاف. حتى مع زيادة معاشات التقاعد بنسبة 3.7٪ ، سيتمكن الشخص من تحمل بعض الفوائض الغذائية أو توفير مبلغ صغير للمشتريات والنفقات الكبيرة.
زيادة هذه الأرباح ضرورية أيضًا بسبب الوضع الاجتماعي والاقتصادي في البلاد. من أجل تحفيز النمو الاقتصادي ، من الضروري أيضًا زيادة طلب المستهلك ، مما يعني زيادة دخل السكان المعاقين ، لأن هذه الفئة الخاصة من المواطنين تعتمد فقط على الدولة.
متوسط المعاش لفئات معينة
وفقًا لقواعد التشريع الروسي ، يحق لفئات معينة من المواطنين الحصول على معاشات تقاعدية شخصية. على سبيل المثال ، يبلغ متوسط "الراتب" الشهري للمتقاعدين العسكريين في الوقت الحالي 23000 روبل.
وفقًا لـ Rosstat ، يتلقى المواطنون العاطلون من ذوي الإعاقة أموالًا شهرية بالمبالغ التالية:
- مجموعة الإعاقة الثالثة 10300 روبل ؛
- المجموعة الثانية من الإعاقة - 12400 روبل.
- المجموعة الأولى - 15300 روبل.
مجال الميزانية
في الوقت الحالي ، لا يؤثر مجال نشاط الميزانية على مقدار مستحقات الشيخوخة بأي شكل من الأشكال ، وبالتالي فإن مبلغ مدفوعات المعاشات التقاعدية بحلول عام 2020 لهؤلاء المواطنين سيكون أيضًا أقل بقليل من 15000 روبل.
هذا متوسط. يتأثر مقدار الضمان بطول الخدمة وعدد نقاط التقاعد المتراكمة ومنطقة الإقامة.
المعاش العسكري
بالنسبة لمتقاعد عسكري متوسط ، يبلغ متوسط المعاش التقاعدي في البلاد 23000 روبل. لكن لا يحصل الجميع على أموال بمثل هذه المبالغ.
على سبيل المثال ، معاش الجنرال أعلى بكثير من الحد الأدنى المحدد ويبلغ متوسطه 50000 روبل. يمكن للقبطان الاعتماد فقط على الحصول على معاش قياسي قدره 23000 روبل.
موظفي الخدمة المدنية
المتقاعدون - يحق لموظفي الخدمة المدنية الحصول على بدل إنتاج لسنوات. في الوقت الحالي ، يمكن للأشخاص الذين عملوا لمدة 15 عامًا الاعتماد على الحصول على معاش تقاعدي إضافي ، وفي هذه الحالة يكون مبلغ الضمان 45٪ من الراتب الشهري.
يتم احتساب متوسط الدخل السنوي لهؤلاء المواطنين مطروحًا منه تغطية تأمين الشيخوخة. وفقًا للقانون ، يُسمح بزيادة المعاش التقاعدي بنسبة 3٪ من الأجر الشهري لكل عام على مدار 15 عامًا من الخدمة في الخدمة العامة. يسمح لك تطبيق هذا الحق أحيانًا بزيادة مبلغ الدفع بعدة آلاف روبل.
- قواعد وإجراءات تقديم الإعانات لشراء المساكن لموظفي الخدمة المدنية اليوم ، يتم حل قضايا الحصول على الإعانات وأنواع أخرى من مساعدات الدولة في وقت طويل إلى حد ما. ومع ذلك ، فإن تعويض الإسكان الحكومي يساعد في توفير حوافز للجمهور [...]
- معاشات أقدمية العمل المكتبي نوع خاص من مخصصات المعاشات التقاعدية هو المعاشات التي يتم توفيرها للأقدمية. لا يمكن لجميع مواطني الاتحاد الروسي تلقي هذه المدفوعات. تمت الموافقة على قائمة الأشخاص الذين يحق لهم الحصول على هذا النوع من الدفع بموجب القانون الروسي. هناك […]
- إن مدفوعات الحمل والولادة والأمومة تحظى بالتقدير في بلدنا منذ العصور القديمة. حدد دستور عام 1993 الدور الخاص لهذه المؤسسة الأسرية على مستوى الدولة. على مدى العقود الماضية ، تم تمرير العديد من القوانين التي تهدف إلى الدعم الاجتماعي للأمهات الحوامل في شكل [...]
- كل ما يتعلق بالمعاشات التقاعدية للأفراد العسكريين وكيف يتم تخصيصه وفقًا لطول الخدمة المختلطة ، يتم دفع المعاشات التقاعدية للأفراد العسكريين ، على عكس أولئك الذين عملوا "في الحياة المدنية" ، بطريقة مختلفة ، والصيغ المرهقة هي أساس حسابهم. أي فئات من السكان يمكن أن تستقبلها ، إلى أي مدى يمكن للجنود في وقت مبكر [...]
- قواعد تقاعد الخدمة للأفراد العسكريين يثير المواطنون العسكريون في بلدنا باستمرار مسألة إجراءات التقاعد حسب سنوات الخدمة. هذا يرجع إلى حقيقة أن القليل منهم يفهم ماذا وكيف يفعلون. ما هي المستندات التي يجب تقديمها؟ ما هو البدل؟ كيف […]
- تقديم طلب إلى قسم المحاسبة في كثير من الأحيان في عملنا نواجه الحاجة إلى تقديم طلب إلى قسم المحاسبة لحل المشكلات المالية. قد يكون هذا دفعًا للسفر فيما يتعلق برحلة عمل أو دراسة أو دفع مساعدة ماليةطلب خصم من الأجور. جزء […]
- البطاقة الخضراء "جرين كارد" ، المعروفة أيضًا باسم جرين كارد أو جرين كارد ، هي بوليصة تأمين إلزامي ضد مخاطر السائق في التسبب في أضرار بممتلكات الأطراف الثالثة وصحتهم عند قيادة السيارة خارج الاتحاد الروسي. حصل التأمين على اسمه بسبب شكل اللون الأخضر المستخدم في التصميم. ماذا حدث […]
- ما الفرق بين خصخصة شقة مع أطفال قاصرين وخصخصة بدون أطفال؟ ملامح مشاركتهم ، الوثائق أي معاملات عقارية تتطلب اهتماما وثيقا من المشاركين. خاصة إذا كنت تخطط لخصخصة شقة مع أطفال قاصرين. لكي يتم التعرف عليها على أنها صالحة ، و [...]
إصلاح المعاشات التقاعدية في اليونان هو أزمة مطولة وثغرة في الديون استمرت لمدة 10 سنوات. أدركت الدولة أن مدفوعات المعاشات تحرم الدولة من الخروج من وضع صعب ، لذلك أصدرت الحكومة أمرًا بخفض الناتج المحلي الإجمالي لأصحاب المعاشات بنسبة 1 في المائة وضرائب العائد.
في النهاية ، تم تخفيض المعاش اليوناني إلى 50٪ من المزايا السابقة. مثل هذه التغييرات تثير بشكل كبير المتقاعدين. لكن هذه المقالة ستساعدك على التعرف على مشاكل المعاشات التقاعدية في اليونان بمزيد من التفصيل ، الحد الأدنى ومتوسط المعاش التقاعدي في عام 2019.
هناك ثلاثة صناديق تأمين رئيسية في الدولة:
- صندوق IKA (أحد أكبر صناديق التأمين).
- صندوق إدارة الدولة الإقليمية (يغطي التأمين ليس فقط السكان المحليينوكذلك مواطني الدول الأخرى).
- صندوق موظفي الخدمة المدنية.
كل هذه الصناديق مسؤولة بالتساوي عن توفير الأموال القادمة من مواطني الدولة. يعتمد مبلغ المساهمات كليا على رواتب الموظفين ودخل المنظمات. إن نظام المعاشات التقاعدية بأكمله مبني على مدفوعات نقدية إلزامية ، سواء من الموظفين العاملين أو صاحب العمل. في المستقبل ، يتم احتساب مبلغ المعاش التقاعدي من جميع الاشتراكات السابقة.
الأساسات مطلوبة من أجل:
- تقديم رعاية طبية مجانية.
- مرة واحدة في السنة ، ادفع بالكامل مقابل الانتقال ، رحلة للراحة.
- توفير الأدوية المجانية لأصحاب المعاشات المحتاجين.
- صرف مخصصات للمعاقين والأسر التي فقدت معيلها.
- دفعات شهرية لليونانيين الذين ذهبوا في راحة عن جدارة.
سن التقاعد في اليونان
لا توجد فروق ذات دلالة إحصائية عن الدول الأخرى فيما يتعلق بخروج المواطنين لراحة مستحقة لهم. من الضروري تحديد مدة الخدمة واستقطاعات نسبة معينة من الأجور لصندوق التأمين كل شهر.
في الوقت الحالي ، يمكن للأشخاص الذين بلغوا 65 عامًا أن يصبحوا متقاعدين ، ولكن بحلول عام 2021 سيرتفع العمر إلى 67 عامًا. أما بالنسبة لطول الخدمة ، فهي الآن 33 عامًا ، ولكن مع مرور الوقت تخطط الحكومة لرفعها إلى 40.
ما هو المعاش التقاعدي في اليونان لعام 2019؟
تتكون مدفوعات المعاشات من ثلاثة مكونات:
- مقدار الأموال المساهمة في نشاط العمل بأكمله.
- الأقدمية.
- بداية التأمين.
يوضح الجدول تفاصيل مؤشرات المعاشات التقاعدية في اليونان لعام 2019.
مشاكل نظام التقاعد اليوناني
أثرت الأزمة في اليونان على المتقاعدين إلى حد كبير. يذهب جزء كبير من الأموال إلى مدفوعات المعاشات التقاعدية لمواطني الدولة. توصل الاقتصاديون ، وفقًا لحساباتهم ، إلى استنتاج مفاده أنه مع زيادة سن التقاعد إلى 65 عامًا ، وبعد ذلك إلى 67 عامًا ، ستربح البلاد حوالي مليار يورو سنويًا.
الأسباب الرئيسية التي دفعت بالدولة إلى رفع سن التقاعد لراحة مستحقة:
- انخفاض معدل المواليد في البلاد.
- انخفاض حاد في العاملين.
- البطالة.
- المساهمات النقدية الصغيرة في الصناديق.
- زيادة سن التقاعد للمواطنين.
- تخفيض الرواتب في المؤسسات.
- رحيل اليونانيين إلى دول أخرى للعمل.
- ازدهار الفساد.
خاتمة
تمر البلاد بأوقات عصيبة. تم تأجيل النظر في مسألة فهرسة المعاشات حتى 1 يناير 2021. المتقاعدين في اتصال مع الوضع الحالي لا يزال لوحدكتحسين ظروف وجودهم وعدم فقدان التفاؤل.
انتباه! بسبب التغييرات الأخيرة في التشريعات ، قد تكون المعلومات القانونية في هذه المقالة قديمة!
يمكن لمحامينا تقديم النصح لك مجانًا - اكتب سؤالاً في النموذج أدناه.
يعلم الجميع أن اليونان لا تزال تتعافى من الأزمة المالية التي هزتها في عام 2009. تتخذ الدولة جميع التدابير الممكنة للحفاظ على مستوى معيشة أكثر راحة للسكان وانتقالًا غير مؤلم إلى عصر اقتصادي جديد.
لكن ، بالطبع ، يشكل عبء الدين ضغوطًا على الدولة بقوة مفرطة ، ويلاحظ بشكل خاص "تراجع" السياسة الاقتصادية في القطاع الاجتماعي. على سبيل المثال ، تم قطع أحد أهم المدفوعات ، وهو استحقاق المعاش التقاعدي ، بشكل حاد. وليس من المعروف متى نتوقع زيادة عكسية: فبعد كل شيء ، فإن المعاشات التقاعدية في اليونان اليوم ثابتة بشكل صارم ، وهذا يرجع إلى متطلبات صندوق النقد الدولي. هل شيخوخة كريمة ممكنة في هيلاس الحديثة؟
في اليونان ، يتم دفع المعاشات والمزايا من ثلاثة أنواع من الصناديق الاجتماعية :
- ليزود موظفي الخدمة المدنية.
- عمال آخرون مواطنون يونانيون.
- للمدفوعات العمال المهاجرين.
بالإضافة إلى الولاية ، هناك عدد من صناديق التأمين التراكمية المهنية والخاصة ، والتي يمكنك تقديم مساهمات إليها حسب الرغبة ، وهذا يسمح لك بتلقي مدفوعات إضافية إلى معاش الدولةبعد بلوغ سن التقاعد.
من نفس الأموال المنتجة:
- دفع إعانات البطالة ؛
- تغطية الرعاية الطبية المجانية للمتقاعدين وشراء الأدوية
يعتمد مقدار المدفوعات على عدد من العوامل:
- أجر المعيشة المقنن.
- مقدار الاشتراكات في صندوق التقاعد الحكومي والتراكمي.
يدفع الموظفون 6.7٪ من إجمالي الراتب في اليونان ، ويدفع صاحب العمل 13.4٪ إضافية لكل موظف.
يدفع ممثلو الأعمال وأصحاب الأعمال الحرة ضريبة 20.1٪ كاملة لأنفسهم.
- أقدمية العمل و (معاش التأمين).
- الحالة الاجتماعية.
- مجالات النشاط (يختلف إجراء تقاعد موظفي الخدمة المدنية عن متطلبات فئات الموظفين الأخرى)
تتمتع الصناديق الاجتماعية في اليونان بصلاحيات البنوك ، التي يحق لإدارتها استثمار الأموال المتراكمة في مشاريعها الخاصة. يخشى العديد من اليونانيين من هذا الوضع. خطر فقدان كل شيء كبير للغاية. تطمئن السلطات المودعين بضمانات الدولة لمدفوعات المعاشات التقاعدية ، لكن ليس من الواضح تمامًا مدى موثوقية حماية المدخرات.
ماذا تفعل المؤسسات؟
تشمل الشروط الرئيسية التي توفرها الصناديق ما يلي:
- دفع المعاشات التقاعدية التي يتوافق مقدارها مع الاشتراكات ؛
- تزويد سكان البلاد بأدوية عالية الجودة يمكن الحصول عليها مجانًا ؛
- تزويد سكان البلاد برعاية طبية مجانية عالية الجودة ؛
- إتاحة الفرصة لمواطني الدولة للقيام برحلة مجانية مرة كل 12 شهرًا.
يعتمد اختيار الصندوق إلى حد كبير على المكان الذي يعيش فيه المتقاعد. لا تدفع صناديق التأمين اليونانية معاشات العمل فقط. تُدفع الإعانات أيضًا للمواطنين المعوقين والأسر التي تركت دون معيل.
حول مشاكل نظام التقاعد في اليونان
إن أنظمة التأمين الاجتماعي الفعالة في العديد من البلدان الأوروبية تنفجر الآن في اللحامات.
حتى عام 2005 ، كانت اليونان تعتبر الدولة التي يعيش فيها أغنى المتقاعدين. لقد تلقوا 96٪ من رواتبهم السابقة وحافظوا عمليًا على أسلوب حياتهم القديم في التقاعد دون عمل.
واسطة الأجرفي اليونان كان 2000 يورو ، بدأ سن التقاعد عند 57 عامًا. بعد أن ذهب المتقاعدون في إجازة ، أتيحت لهم الفرصة للعيش دون حرمان أنفسهم من أي شيء: السفر حول العالم ، والحصول على عقارات في بلدان أخرى.
في ظل ظروف الأزمة الاقتصادية والأحداث التي تجري في اليونان نفسها ، اتضح أن نصيب الأسد من الناتج المحلي الإجمالي ينفق على دفع استحقاقات التقاعد. مع شيخوخة السكان ، أصبح من الواضح أن الحكومة ، إلى جانب الإجراءات الأخرى للتغلب على الأزمة ، بحاجة إلى رفع سن التقاعد.
الأسباب الرئيسية التي دفعت الدولة إلى تبني قانون لتغيير سن التقاعد.
أسباب إصدار القانون حول تغيير سن التقاعد
- انخفاض حاد في النمو السكاني الطبيعي.
- تقليص عدد السكان في سن العمل.
- تدفق السكان المحليين إلى دول أخرى بحثًا عن أجور عالية.
- زيادة عدد المتقاعدين.
- ارتفاع معدل البطالة.
- تخفيض مستوى الأجور.
- تخفيض مساهمات صاحب العمل في الأموال.
- الفساد هو نهب أموال التأمين من قبل المسؤولين.
ويقدر الاقتصاديون أن رفع سن التقاعد إلى 65 عامًا كحد أدنى ، وفي المستقبل إلى 67 عامًا ، سيحرك عملية الانهيار التدريجي للنظام ككل بعيدًا عن الأرض. سيسمح هذا لليونان بتوفير مليار يورو سنويًا.
تصاعدت قضية دفع الأموال لأصحاب المعاشات الحقيقية في البلاد لدرجة أن الحكومة اضطرت إلى خفض مبلغ المعاشات بأكثر من النصف. متوسط تكاليف المعاش اليوم 500 يورو.